2026 Зохиолч: Howard Calhoun | calhoun@techconfronts.com. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-24 13:21:32
Оффисын планктон. Орчин үеийн амьдралд энэ хэллэг нэлээд түгээмэл байдаг. Хүн бүр дор хаяж юу гэсэн үг болохыг ойлгодог. Энэхүү үзэл баримтлал нь оффисын ажилтнуудыг ерөнхийд нь авч үздэг бөгөөд дүрмээр бол тэдний харьяалалд ажилчид байдаггүй, ажлын өдрийн турш хэт завгүй байдаг бөгөөд байгууллагын (фирм, аж ахуйн нэгж) эцсийн үр дүн нь маш бага хэмжээгээр хамаардаг.
Эдгээр нөхдүүд ярилцах (онигоо, хов жив, "яс угаах" гэх мэт), аяга цай, кофе, мөн мэдээний тойм (каталог, нийгмийн сүлжээ, форум, чат гэх мэт) хийх дуртай..) Интернетэд. Олон хүмүүс оффисын планктоныг амьдралын зорилгогүй, санаачлагагүй, хүсэл зориггүй гэх мэт шинж чанаруудтай болгодог. Бүх хүмүүс өөр өөр байдаг тул шошго тавих нь эрт байна гэж хэлэх ёстой. Хамгийн түрүүнд хийх зүйлс.
Амьдралын зорилго
Хүн болгонд тэмүүлэх мөрөөдөл байдаг. Хүн бүр өөр өөр зорилготой. Хэн нэгэн худалдаж авч байнаОрон сууц, бусад нь гэр бүл, үр хүүхэдтэй, бусад нь ажил мэргэжилтэй, бусад нь зөвхөн өөрийгөө сайжруулах зорилготой. Тиймээс та тодорхойгүй хугацаагаар үргэлжлүүлж болно. Та ажилчидтай том ажлын өрөөнд орлоо гэж төсөөлөөд үз дээ. Оффисын өмнө планктон. Ажилтан бүр өөрийн гэсэн ширээ, компьютер, цаас, бичгийн хэрэгсэлтэй. Гэхдээ энэ нь зөвхөн хүмүүс биш юм. Энэ нь бага зэрэг гүнзгийрүүлэн харах нь зүйтэй бөгөөд та хүн бүрд бие даасан зорилготой байхыг харах болно. Хэрэв энэ оффисын ажил нь түүнд хүрэх бас нэг алхам бол яах вэ?
Жишээ харцгаая.
Хэрэв зорилго нь карьерын өсөлт юм бол "планктонизм" нь хамгийн доод алхам ч гэсэн. Хэрэв амьдралын тэргүүлэх чиглэлүүд гэр бүлтэй холбоотой бол ажил (газар, баг) тийм ч чухал биш юм. Тухайн хүн аялах дуртай бол яах вэ? Ажил нь түүнийг санхүүгийн хувьд хангадаг бөгөөд ажлын ачаалал бага байгаа нь шинэ адал явдлуудыг төлөвлөх боломжийг олгодог. Энд дахин хэлэхэд түүний хувьд олон хүчин зүйл чухал биш, тухайлбал баг, дарга нартай харилцах харилцаа, ихэвчлэн үйл ажиллагааны төрөл. Ийм олон жишээ бий. Зорилгогүй эсвэл зорилго байгаа ч тэр хүн өөр тийшээ хөдөлдөггүй, тайлан, жигнэмэг, солитер дээр дахин нэг аяга кофе ууж дуусгах нь бүр ч дорддог.
Давуу тал
Хэрэв та давуу талыг хайж буй оффисын планктоныг бодитойгоор харвал харилцаа холбоог онцолж болно. Багаар маш их цагийг өнгөрөөх нь хүмүүсийг таньж мэдэхэд тусалж, тэднийг ойлгоход сургаж, тэдний хамгийн сайн чанаруудыг өөртөө шингээх боломжийг олгодог.
Цалин нь ялангуяа давуу талуудтай холбоотой байж болнохэрэв энэ нь "сайн" бол та өөрийн зорилгодоо зарцуулж болох чөлөөт цагаа олно. Нэмж дурдахад ямар ч туршлагагүй оффист ажиллах нь энэ туршлагаа бага багаар эзэмшихэд тусална.
Сул тал
Оффисын планктонуудын амьдралын сөрөг шинж чанарууд нь үүрэг даалгавар өгдөг, зэмлэдэг, энэ тохиолдолд тайлбар шаарддаг даргатай байх явдал юм. Өөр нэг сул тал бол суурин амьдралын хэв маяг юм. Гэхдээ гол сул тал нь хоосон "өмдний гадуур сууж" байдаг. Хэрэв та өөрийн бизнесээ нээхийг хүсч байвал эх орноо орхих эсвэл ажлаасаа гарч, дэлхийг тойрон аялахыг хүсч байвал үүнийг хий! Хэрэв оффисын ажил таны амьдралын төсөлд тохирохгүй байвал шууд ажлаас гар.
Зөвлөмж болгож буй:
Монотон ажил: үзэл баримтлал, жишээнүүдийн жагсаалт, ийм ажилд зан чанар, давуу болон сул талууд
Нэг хэвийн ажил танд тохирох болов уу? Тэр ямархуу хүн бэ? Нэг хэвийн ажлын жишээг өгч, хүний биед үзүүлэх нөлөөллийг тайлбарласан нийтлэлд энэ тухай бүгдийг өгүүлэв. Энэ төрлийн ажлын давуу болон сул талуудыг мөн онцлон тэмдэглэв
Цалингийн төсөл нь Үзэл баримтлал, давуу болон сул тал, онцлогийг тайлах нь
Ихэнх том жижиг компаниуд ажилчдынхаа цалинг банкны картаар төлөхийг илүүд үздэг. Энэ нь олон шалтгааны улмаас хийгддэг бөгөөд тэдгээрийн ихэнхийг нэг үзэл баримтлалын дор нэгтгэж болно - "тохь тухтай". Цалингийн төсөл нь ийм төлбөрийг аль болох хялбар зохион байгуулах боломжийг олгодог хөтөлбөр юм. Нэмж дурдахад энэ нь ажил олгогч, ажилтан хоёуланг нь ашиглах явцад тодорхой урамшуулал авах боломжийг олгодог
Хамтын хөрөнгө оруулалт: үзэл баримтлал, төрөл, хэлбэр, давуу болон сул талууд
Хамтын хөрөнгө оруулалт гэдэг нь жижиг хөрөнгө оруулагчдад хөрөнгийн зах зээл, үл хөдлөх хөрөнгийн зах зээл, үнэт металл болон бусад салбарт хөрөнгө оруулалт хийж, мөнгөө байршуулснаар ашиг олох боломжийг олгодог, орох босго багатай итгэлцлийн удирдлагын нэг төрөл юм. Энэ нь хөрөнгө оруулагчдын хамтарсан хөрөнгийн хөрөнгө оруулалт бөгөөд өөрийн хөрөнгийг ихээхэн нэмэгдүүлэх замаар мөнгө олох боломжтой болгодог
Үйлдвэрлэлийн хөрөнгө оруулалт: үзэл баримтлал, төрөл, эрсдэл, давуу болон сул талууд
Үйлдвэрлэлд оруулсан хөрөнгө оруулалт нь бүрэн эсвэл өөрийн хөрөнгөөр байж болно. Эдгээр нь хөрөнгө оруулалт хийхээр сонгосон компани, түүний ажлын онцлогоос хамаарна. Энэхүү нийтлэлд ямар төрлийн бүтээмжтэй хөрөнгө оруулалтууд байдаг, хөрөнгө оруулалтын зөв объектыг хэрхэн сонгох, хөрөнгө оруулагчид ямар эрсдэлтэй тулгардаг талаар тайлбарласан болно
Сэндвич хавтангийн дулаан дамжуулалт: үзэл баримтлал, үндсэн шинж чанар, хэмжээс, зузаан, дулаан дамжилтын илтгэлцүүр, суурилуулах дүрэм, ашиглалтын давуу болон сул талууд
Сэндвич хавтангийн дулаан дамжилтын илтгэлцүүр нь полиуретан хөөс нь суурь бол хамгийн бага байх болно. Энд авч үзэх параметр нь 0.019-0.25 хооронд хэлбэлздэг. Материал нь бат бөх, нягт, хөнгөн. Энэ нь химийн тэсвэртэй, чийг шингээдэггүй. Мэрэгч амьтад полиуретан хөөсийг үл тоомсорлож, дотор нь мөөгөнцөр, хөгц үүсдэггүй. Ажлын температур +160 ˚С хүрдэг