Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолт: үндсэн заалт, үүрэг, зөвлөмж

2024 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 10:35

Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолт нь түүний эрх, үүрэг, түүнчлэн мэргэшлийн шаардлага, ажилласан хугацаа гэх мэт түүний ажлын бүх асуудлыг зохицуулдаг. Ашигласан тээврийн төрлөөс хамааран зааврын заалтууд нь өөр байж болох бөгөөд тэдгээр нь тухайн компанийн ажиллах чиглэлээс хамаарна. Ажилтан ажил үүргээ гүйцэтгэж байхдаа тээврийн хэрэгслийн засвар үйлчилгээний дүрэм, мөн автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтыг дагаж мөрдөх ёстой.

Үндсэн мэдээлэл

Жолооч хүний үндсэн чиг үүргүүдийн нэг нь үйлчлүүлэгчдэд үйлчлэх, автомашины ашиглалт, засвар үйлчилгээ, түүний засвар, үйл явдлыг баримтжуулах, түүнчлэн зорчигч, ачааг цаг тухайд нь аюулгүй, аюулгүй тээвэрлэх явдал юм. байгууллагын санал болгож байна. Энэ албан тушаалд хүлээн авсан ажилтан нь эдийн засгийн хэлтсийн дарга, генералд тайлагнадагзахирал.

Энэ хоёр удирдагч хоёулаа жолоочийг ажилд авах, ажлаас чөлөөлөх асуудалд оролцдог. Энэ албан тушаалыг авахын тулд хүн дунд, техникийн, мэргэжлийн гэсэн утгатай зохих боловсрол эзэмших ёстой. Үүний дараа албан үүргээ гүйцэтгэхэд шаардлагатай ангиллыг авахын тулд ахисан түвшний сургалтанд хамрагдана. Нэмж дурдахад тэрээр жолооны гарын авлагатай болохын тулд дор хаяж нэг жил жолоочоор ажиллаж, эрүүл мэндийн иж бүрэн үзлэгт хамрагдсан байх ёстой.

Хариуцлага

Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтын дагуу түүнд итгэмжлэгдсэн тээврийн хэрэгслийг байнгын бэлэн байдалд байлгах, өдөр тутмын баталгаажуулсан төлөвлөгөө, түүнчлэн удирдлагаас өгсөн үүрэг даалгаврыг биелүүлэх ёстой. Мөн тэрээр явахын өмнө машинаа бэлдэж, түлш, хөргөлтийн шингэн, тосоо дүүргэж, дугуйны даралтыг шалгаж, ажил дууссаны дараа машинаа гаражид буцааж өгөх ёстой.

Ажлын явцад ямар нэгэн асуудал гарвал тэр засах ёстой. Тэрээр мөн тээврийн болон бусад замын баримт бичгийн нягтлан бодох бүртгэлийн баримт бичгийг бөглөх ёстой бөгөөд эвдэрсэн тохиолдолд нэн даруй даргадаа мэдэгдэнэ. Тэрээр зам дээр замын хөдөлгөөний дүрмийг чанд сахих, дарга нараасаа ирсэн хүсэлтийг биелүүлэх, шаардлагатай тээврийн бүх бичиг баримтыг биедээ авч явах, зөвхөн замын хөдөлгөөнд оролцох үүрэгтэй.эрүүл саруул, эрүүл мэндийн асуудалгүй. Тэр томилогдсон машинд төлөвлөсөн техникийн үзлэгийг цаг тухайд нь хийх ёстой.

Ажилтны мэдлэг

Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтод түүний мэдлэг нь түүний ажлын хариуцлагатай шууд холбоотой зохицуулалт, зохицуулалтын бүх өгөгдлийг агуулсан байх ёстой гэж үздэг. Мөн тэрээр өөрт нь итгэмжлэгдсэн тээврийн хэрэгслийн техникийн шинж чанар, түүнийг хэрхэн ажиллуулах, замын хөдөлгөөний дүрэм, автомашины арчилгаа, засварын ажлын үндэс, бүтэц, үйл ажиллагааны зарчмыг мэддэг байх ёстой.

Тэр ямар шинж тэмдгүүд нь эвдрэлийг илтгэж, юу үүсгэж болохыг ойлгохын зэрэгцээ үүнийг хэрхэн засах, эвдрэл нь ямар үр дагаварт хүргэж болохыг мэддэг байх ёстой. Мөн гэрэл, дуу авианы төхөөрөмж, дугуй, батерейг хэрхэн ашигладаг талаарх мэдлэг, тэдгээрийн ашиглалтын хугацааг хэрхэн нэмэгдүүлэх талаархи ойлголтыг багтаасан болно. Үүнд компанийн бүх дүрэм, журам, ажлын хуваарь болон бусад зүйлс орно.

Эрх

Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны стандарт жишээ нь эрхийн жагсаалтыг агуулна. Ажилтан нь ажлаа сайжруулах сонголтыг удирдлагадаа санал болгож, түүнд хор хөнөөлгүй, аюулгүй хөдөлмөрийн нөхцлийг бүрдүүлэхийг удирдлагаас шаардаж, үүргээ биелүүлэхэд шаардлагатай бүх хэрэгслээр бүрэн хангах боломжтой. Тэрээр хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн дагуу хөдөлмөрийн хэвийн нөхцөлд ажиллах эрхтэйулс орнууд. Түүнчлэн өөрт нь итгэмжлэгдсэн тээврийн хэрэгслийг засвар үйлчилгээнд цаг тухайд нь явуулахыг өөрийн ажиллаж буй байгууллагын удирдлагаас шаардах эрхтэй.

Тээврийн хэрэгслийн жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтын өөр хэлбэрт мөн зорчигч, ачаа тээвэрлэхтэй холбоотой эрхийг агуулж болно. Жолооч нь нийтийн хэв журам зөрчиж, ёс зүйгүй авирласан, согтуу болон бусад байдлаар өөрчлөгдсөн тохиолдолд бүхээгийг бохирдуулах, дотор нь хориотой ачаа тээш авч явах тохиолдолд тээвэрлэхгүй байх эрхтэй.

Тээврийн хэрэгслийн ашиглалтын хугацаа бүрэн хангагдаагүй, эрүүл мэнд, амь насанд аюул заналхийлж байгаа, түүнчлэн зохих заавар, сургалтанд хамрагдаагүй, хувийн хамгаалалтгүй бол ашиглахаас татгалзаж болно. Мөн тухайн ачаа нь хориотой зүйл агуулсан, аюулгүй байдлын дүрэм сахиагүй, жолооч тухайн улсын хууль тогтоомжийн дагуу бусад зөрчил илрүүлсэн тохиолдолд тээвэрлэхээс татгалзах эрхтэй.

Хариуцлага

Суудлын автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтод ажил үүргээ зохих ёсоор биелүүлээгүй буюу гэрээнд заасан хугацаанд гүйцэтгээгүйн хариуцлагыг хүлээнэ гэсэн утгатай. Мөн ажлын явцад гарсан аливаа алдаа, ажлын явцад олж авсан нууц мэдээллийг задруулахүүрэг.

Замын хөдөлгөөнд оролцохдоо замын хөдөлгөөний дүрэм зөрчсөн, хүн тээвэрлэх үүргээ хангалтгүй биелүүлсэн тохиолдолд жолооч мөн хариуцлага хүлээнэ. Тэрээр мөн дээд тушаалын заавар, зохицуулалтын дүрмийг цаг тухайд нь буюу бүрмөсөн биелүүлээгүй, хөдөлмөрийн журам зөрчсөн гэх мэт хариуцлага хүлээнэ. Жолооч өөрт нь итгэмжлэгдсэн аливаа материаллаг хөрөнгө, түүний дотор багаж хэрэгсэл алдагдсан, гэмтсэн тохиолдолд хариуцлага хүлээнэ. гэх мэт. Мөн ажлаа гүйцэтгэх явцад Захиргааны, Хөдөлмөрийн, Эрүүгийн хуулийг зөрчсөн тохиолдолд. Тэрээр тээврийн хэрэгсэл болон ашиглахын тулд компаниас хүлээн авсан бусад материаллаг ашиг тусыг санхүүгийн хувьд хариуцна.

Харилцаа

Жолооч нь өөрийн чиг үүргийн талаархи бүх төрлийн мэдээллийг захирал эсвэл эдийн засгийн хэлтсийн даргаас авах боломжтой. Тэрээр мөн нислэгийн өмнөх үзлэг хийдэг эрүүл мэндийн мэргэжилтнүүд, ХАБЭА-н ахлах мэргэжилтэн, хүний нөөц, нягтлан бодох бүртгэлийн ажилтнуудтай харилцдаг. Тээврийн хэрэгсэл өөрөө, зогсоол, гарааш, үзвэрийн нүх гэх мэт нь тухайн компанийн үйл ажиллагаа явуулж буй компанийн онцлог, анхаарлаа төвлөрүүлж байгаагаас шалтгаалан ажлын байрны үүрэг гүйцэтгэх боломжтой.

Гүйцэтгэлийн үнэлгээ

Хөнгөн маркийн автомашины жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтод гүйцэтгэлийн үнэлгээ гэх мэт зүйл орсон байж болно. Энэ нь өөр өөр компаниудад шалгуурын дагуу хийгддэг бөгөөд үүнээс хамаарч өөрчилж болнобайгууллагын хэрэгцээ.

Ихэнх тохиолдолд тухайн ажилтан ажил үүргээ хэр сайн гүйцэтгэж байгаа, үйлчлүүлэгчид түүний талаар гомдол санал гарч байгаа эсэх, түүнд итгэмжлэгдсэн тээврийн хэрэгслийн цэвэр байдал, үйлчилгээ үзүүлэх боломжтой эсэх, гадаад төрх байдал, ажил үүргээ гүйцэтгэж байгаа эсэх зэргийг хардаг. автомашиныг техникийн үзлэгт хамруулж, ашиглалтын хугацаанд нь шалгаж, ашиглалтын явцад гарсан эвдрэлийг засдаг. Хуваарьт үзлэг хийхээс өмнө машин бэлтгэх чанарыг харгалзан үздэг. Бичиг баримтаа зөв хөтөлж, тайлангаа хугацаанд нь гаргаж өгдөг, мөн хөдөлмөрийн сахилга батыг сахидаг.

Дүгнэлт

Дээрх нь жолоочийн ажлын байрны тодорхойлолтод байх ёстой гол зүйлүүд юм. Загварын загвар нь зөвхөн ерөнхий заалтуудыг багтаасан байх ёстой, гэхдээ энэ албан тушаалд хүлээн зөвшөөрөгдсөн ажилтны бүх үүрэг, чиг үүрэг, үндсэн мэдлэг, хариуцлага, эрхийг агуулсан байх ёстой. Нэмж дурдахад уг баримт бичигт заасан бүх заалт, стандарттай танилцаж, хүлээн зөвшөөрч байгаагаа баталгаажуулсан баримт бичгийг тохиролцож, бүх гарын үсэг зурсан байх ёстой. Байгууллагын хэрэгцээ шаардлагаас хамааран бүх зааврыг өөрчилж болно, гэхдээ тухайн улсын хууль тогтоомжийн дагуу хатуу дагаж мөрдөнө.