Банканд ажиллах: ажилтны шүүмж, давуу болон сул талууд

2024 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 10:35

Өнөөдөр олон сая хүний хувьд хөдөлмөр эрхлэлтийн асуудал хурцаар тавигдаж байна. Асар их туршлагатай ажилчид ч гэсэн ажлын байраа дахин хайх хэрэгтэй болдог. Үүнд асар олон тооны шалтгаан бий. Жишээлбэл, үйлдвэрлэлийн хэмжээ буурч магадгүй, зарим нь багийн ноцтой санал зөрөлдөөн эсвэл хэт бага цалингийн улмаас ажлаасаа гарах шаардлагатай болдог. Залуу, амбицтай хүмүүс дээд сургууль төгссөн ч сайн ажил олоход улам хэцүү болж байна. Гэсэн хэдий ч эдгээр бүх бэрхшээлийг үл харгалзан өнөөдөр олон тооны нээлттэй сул орон тоо байгаа бөгөөд магадгүй олон хүн өмнө нь бодож байгаагүй байх. Өнөөдөр хөдөлмөрийн зах зээлд банкны ажилтан маш их хэрэгтэй байна.

Иймэрхүү сул орон тоо хэтэрхий олон байгаа тул зарим нь төөрөлдөж, ажил олгогчид хэтэрхий сайн санхүүгийн баталгаа, мөн сонирхолтой ажлын хуваарийг амладаг. Ийм сул орон тоонд өргөдөл гаргах нь зүйтэй эсэхийг ойлгохын тулд банкинд ажиллах талаархи тоймыг анхаарч үзэх хэрэгтэй. Ийм үйл ажиллагааны эерэг ба сөрөг талуудтай танилцах нь илүүц байх болно.

Банканд ажиллахын давуу тал

2000-аад оны эхээр ч санхүүгийн байгууллагад ажилд орох нь маш том амжилт гэж үздэг байсан. Нэр хүндтэй байгууллагад ажиллах нь тухайн хүн үнэхээр онцгой сэтгэлгээтэй, бизнес хэрхэн явуулахаа мэддэг байдгийн нэг үзүүлэлт байсан. Аажмаар энэ хэсэгт асар олон тооны сул орон тоо бий болсон бөгөөд эрэлтээс хамаагүй олон санал ирсэн. Үүний зэрэгцээ банкууд өөрсдийн нөхцөлийг зааж өгч эхэлсэн бөгөөд өргөдөл гаргагчид аажмаар ийм ажилд орох сонирхолгүй болсон. Гэсэн хэдий ч энэ нь өнөөдөр ийм ажилд эерэг талууд байхгүй гэсэн үг биш юм. Юуны өмнө ажлын тав тухтай нөхцлийг онцлон тэмдэглэх нь зүйтэй.

Энэ бол банкинд ажилд орохыг дэмжсэн эерэг аргументуудын нэг нь гарцаагүй. Энэ тохиолдолд та банкны салбарт оператороор ажилд орох эсвэл гэртээ ажиллаж, банкны дуудлагын төвд ажил хийх боломжтой 2 сонголт байна. Хоёр төрлийн ажил эрхлэлтийн талаархи тоймууд ихэвчлэн эерэг байдаг. Сонгосон ажлын төрлөөс үл хамааран хүн өөртөө хамгийн таатай нөхцөлд ажиллах боломжтой.

Оффисуудын тухай ярих юм бол тэд ихэвчлэн маш сайн оффисоор тоноглогдсон байдаг. Эдгээр нь агааржуулагч, халаагч, орчин үеийн албан тасалгааны тоног төхөөрөмж, хэвийн үйл ажиллагаанд шаардлагатай бүх зүйлийг агуулдаг. Банкууд харилцагчдадаа сайхан сэтгэгдэл төрүүлэхийг хичээдэг тул энэ нь гайхах зүйл биш юм.

Хэрэв та хоёр дахь сонголтыг сонговол энэ тохиолдолд гэрээсээ гаралгүйгээр ажиллах боломжтой болно. Та хүүхдээ цэцэрлэгээс яаж авах вэ гэж толгойгоо гашилгаж, өдөр бүр цэцэрлэгт байх хэрэгтэй гэж санаа зовох хэрэггүй.цагийн саатал. Мөн банкинд ажиллах тухай тоймоос харахад ийм үйл ажиллагаа нь өөр давуу талтай.

Албан ёсны ажил эрхлэлт, цалингийн түвшин

Хамгийн түрүүнд саарал цалин гэгчийг банкуудад хэрэгжүүлдэггүй гэдгийг ойлгох хэрэгтэй. Энэ нь албан ёсны ажилд орохгүй бол дугтуйтай мөнгө авах шаардлагагүй болно гэсэн үг юм. Санхүүгийн байгууллагын үйл ажиллагааны явцад ажилтан бүрт Тэтгэврийн санд шимтгэл төлдөг. Үүнээс гадна та өвчний чөлөө авах хүсэлт гаргаж, мөнгөө алдахгүй байх боломжтой.

Санхүүгийн байгууллагууд ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийг маш тодорхой мөрддөг тул та ийм ажил хууль ёсны эсэх талаар бүрэн тайван байж болно. Цалингийн хувьд ч мөн адил. Ажилтны аливаа боловсруулалт болон бусад нэмэлт цагийг урамшууллаар урамшуулдаг. Урьдчилгааг ямар ч сааталгүйгээр тодорхой, цаг тухайд нь хуримтлуулдаг.

Ашигтай банкны бүтээгдэхүүн хэрэглэх боломж

Санхүүгийн байгууллагын аль ч ажилтан үнэнч байх хөтөлбөрт автоматаар хамрагдана. Энэ нь шаардлагатай бол бага хүүтэй зээл авах юм уу зээлийн картыг таатай нөхцлөөр авах боломжтой гэсэн үг. Мэдээжийн хэрэг, банкны оператор бүр тарифын тарифын сорт, онцлогийг ямар ч үйлчлүүлэгч ойлгохоос хамаагүй дээр юм. Тэрээр аль гэрээ байгуулах нь илүү ашигтай, ямар нөхцлөөс татгалзах нь илүү дээр болохыг ойлгодог. Олон хүн банкинд ажилласан тухайгаа шүүмжлэхдээ насан туршдаа хэрэг болох үнэлж баршгүй туршлага хуримтлуулсан гэж хэлдэг.

Үүнээс гадна ажилтан үргэлж өсөх ирээдүйтэй байдаг. Хэрвээтэр тавьсан даалгаврыг чадварлаг даван туулах болно, тэгвэл удирдлага түүнд анхаарал хандуулах нь гарцаагүй. Энгийн оператор байхыг хүсдэггүй хүмүүсийг банкууд үнэлдэг. Өнөөдөр санхүүгийн байгууллагууд асар хурдацтай тархаж байна. Хотуудад олон зуун оффисууд нээгдэж байна. Мэдээжийн хэрэг, тэнд менежер ажилд авах тухай асуулт гарч ирэхэд юуны түрүүнд нэр дэвшигчдийг "гудамжнаас" ирсэн хүмүүс биш, харин өөрсдийн ажилчид гэж үздэг.

Гэсэн хэдий ч, хэрэв та банкинд ажиллах талаар ажилчдын сэтгэгдлийг уншвал ийм ажлын сул талуудын талаар мэдээлэл олж авах боломжтой. Тиймээс сөрөг талыг илүү нарийвчлан авч үзэх нь зүйтэй юм.

Банканд ажиллахын сул тал

Юуны өмнө, хэдэн арван жилийн өмнө банкны салбарт ажиллахад үнэхээр амар байсан, ажилтнуудад тавих шаардлага хамаагүй бага байсныг олон хүн тэмдэглэж байна. Тэд тухтай санагдсан. Гэсэн хэдий ч өнөөдөр эрх баригчид, багтай холбоотой асуудал байнга гардаг, эсвэл зүгээр л ажилд ороход тааламжгүй нөхцөлөөр хангагдсан байдаг. Аз болоход энэ нь мэдээж томоохон банкуудад тохиолддоггүй ч зөв шийдвэр гаргахад чухал ач холбогдолтой зарим нэг нюансууд байдаг.

Банкинд ажиллах тухай тоймыг харахад юуны түрүүнд ажилтан хариуцлагын гэрээ байгуулах ёстой гэсэн мэдээлэлд бүдэрч магадгүй. Зарчмын хувьд, хүн үнэхээр их хэмжээний мөнгөтэй байнга холбоотой байдаг тул үүнд аймшигтай зүйл байхгүй. Гэсэн хэдий ч үүнийг анхаарч үзэх хэрэгтэйӨргөдөл гаргагч нь мөнгөн тэмдэгттэй холбоо тогтоох шаардлагагүй ажилд орсон байсан ч энэ тохиолдолд холбогдох баримт бичигт гарын үсэг зурах шаардлагатай болно. Энэ нь олон хүний айдас, түгшүүрийг төрүүлдэг.

Зарим хуучин ажилчдын онцолж буй өөр нэг сул тал бол ахлах менежер болон бусад өндөр албан тушаалын хүмүүст далд хэлбэрээр тайлагнадаг байх ёстой. Мэдээжийн хэрэг, үүнд буруушаах зүйл байхгүй, гэхдээ банкны салбарт ийм шатлалтай холбоотой асуудал ихэвчлэн гарч ирдэг. Зарим шударга бус удирдагчид ажилчдыг ёс суртахууны хувьд шоолж, шүүмжилж эхэлдэг. Гэхдээ энэ тохиолдолд бүх зүйл банкнаас биш, харин тодорхой хүмүүсээс хамаарна. Ийм манлайлал ямар ч салбарт байж болно.

Өөр нэг таагүй сөрөг талыг голчлон шударга секс тэмдэглэдэг. Баримт нь ийм ажилд тодорхой хувцас кодыг дагаж мөрдөх шаардлагатай байдаг. Үүний зэрэгцээ ихэвчлэн санхүүгийн байгууллагуудад бүх ажилчид хар, цагаан хувцас өмсдөг. Зарим компаниуд тусгай хантааз эсвэл дүрэмт хувцас хүртэл өгдөг.

Банканд ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлтийн дагуу зарим нь ажлын хэмжээ хэт том байсантай тулгарсан. Бусад хүмүүс ийм байгууллагуудын ажлын хуваарь үргэлж стандартчилагдаагүй байдаг гэж гомдоллодог. Заримдаа оройтож хонох хэрэгтэй болдог. Гэхдээ илүү цагийн бүх цагийг хуулийн дагуу төлдөг.

Тус тусад нь гэрээсээ ажиллах талаархи тоймуудын сул талыг тэмдэглэх нь зүйтэй. Банк нэлээд санал болгож байнатаатай нөхцөл, гэхдээ асуудал өөр газар байна. Хамгийн гол нь та олон хүнийг дуудах хэрэгтэй. Үүний зэрэгцээ та санхүүгийн байгууллагын шинэ сурталчилгаа болон бусад бүтээгдэхүүний талаар ярих хэрэгтэй. Боломжит үйлчлүүлэгчид ийм зар сурталчилгааг сонсоход үргэлж бэлэн байдаггүй. Тэд амархан зэвүүцэж, операторыг сүүлчийн үгээр нь дуудаж болно. Хэрэв мэдрэлийн систем тогтворжсон бол ажилд орохдоо эвгүй байдалд орох ёсгүй.

Ийм ажлын давуу болон сул талуудыг авч үзээд тодорхой санхүүгийн байгууллагууд болон тэдгээрт ажиллаж байсан ажилчдын санал бодлыг илүү нарийвчлан судлах нь зүйтэй юм.

Tinkoff Bank дахь ажлын талаархи тойм

Энэхүү санхүүгийн байгууллага нь салбар, салбаргүй цорын ганц банк тул энэ тохиолдолд зөвхөн гэрээсээ ажиллах боломжтой. Энэ байгууллагын хувьд уян хатан ажлын хуваарь гаргах боломжтой бүрэн бие даасан ажлын талаар ярьж байна. Энэ нь хүн оффисдоо хүлэгдэж, өдөр бүр очихын тулд маш их цаг зарцуулах шаардлагагүй гэсэн үг юм. Tinkoff Bank-д ажиллах тухай тоймд олон хүн интернет болон компанийн албан ёсны вэбсайтаас ажил олох боломжтой гэж хэлдэг.

Ажилтай болно гэдэг хэцүү биш. Бид голчлон дуудлагын төвд ажиллах тухай ярьж байгаа тул шаардлага нь тийм ч хатуу биш юм. Тиймээс ийм ажил нь коллеж төгссөн оюутнуудад карьераа бий болгоход маш сайн эхлэл болно гэж олон хүн хэлдэг.

Ажлын онцлог

Хэрэв та Tinkoff-д ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлтийг харвалБанк , ихэнх ажилчид уян хатан хуваарь, хамтран ажиллах нөхцөлдөө сэтгэл хангалуун байдаг. Гэвч тус санхүүгийн байгууллага нь салбаргүй тул зөвхөн дуудлагын төвийн операторууд шаардлагатай.

Ийм ажилтны үүрэгт боломжит харилцагчид руу залгах, хамгийн сүүлийн үеийн банкны бүтээгдэхүүнийг санал болгох зэрэг багтана. Та Оросын аль ч хотоос ажиллах боломжтой. Үүний зэрэгцээ та хүссэн үедээ (шөнийн цагаар ч гэсэн) ажиллах боломжтой.

Тинкоффын дотоод платформ дээр суурилуулсан тусгай онлайн системийг ашиглан дуудлага хийдэг. Та өдөр бүр ажиллах шаардлагагүй. Хэрэв хүсвэл цагийн хуваарь хүртэл ажиллах боломжтой. Жишээлбэл, цаг тутамд эсвэл өөр цагийн хуваарийн дагуу ажиллах. Гэсэн хэдий ч та Tinkoff Bank-н зайн ажлын талаархи тоймыг анхааралтай унших хэрэгтэй.

Баримт нь ажилтан бүр заавал биелүүлэх ёстой тодорхой хязгаартай байдаг. Хэр их хүрсэн (1 өдөр эсвэл хэдэн долоо хоногийн дотор) энэ нь огт хамаагүй. Хамгийн гол нь эерэг үр дүн гарна.

Мөн Tinkoff Bank-ын алсын зайн ажлын талаархи эерэг сэтгэгдэл нь компанийн оффис дээр бүх ажлын үйл ажиллагаа явагддаггүй ч ажилчид албан ёсоор ажилладаг хэвээр байна. Боломжит ажилтан аль нэг алслагдсан тосгонд амьдардаг байсан ч ямар ч тохиолдолд тэд түүнтэй хөдөлмөрийн гэрээ байгуулна. Хэрэв бид freelancing тухай ярьж байгаа бол энэ нь маш ховор тохиолддог тул банктай хамтран ажиллах болно гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Tinkoff голчлон эерэг байна.

Тинкофф банкинд оператороор ажиллах: тойм, онцлог

Энэхүү санхүүгийн байгууллагын энэхүү үйл ажиллагаа нь боломжит худалдан авагчдыг дуудаж, төрөл бүрийн бүтээгдэхүүн борлуулах явдал юм. Жишээлбэл, оператор хүмүүсийг дуудаж, тэдэнд ашигтай хадгаламж, даатгал, зээлийн карт гэх мэтийг санал болгох ёстой. Үйлчлүүлэгчийн баазыг аль хэдийн эмхэтгэсэн тул та өөрөө хэн нэгнийг хайх шаардлагагүй.

Ажиллахад маш тохиромжтой, байгууллагын боловсруулсан систем нь зөн совингийн түвшинд ойлгомжтой тул ямар ч асуудал гарахгүй. Үүнээс гадна үйлчлүүлэгчдэд зөвлөгөө өгөх ажлыг хийх шаардлагатай байна. Энэ нь ямар ч ажилтан банкны одоо байгаа бүтээгдэхүүний талаархи бүх мэдээллийг мэддэг байх ёстой гэсэн үг юм. Үүний дагуу оператор асуултанд хариулж, санхүүгийн нарийн ширийн зүйлийг удирдах чадвартай байх шаардлагатай.

Үүний зэрэгцээ дуудлагын төвийн оператор тайван байх ёстой бөгөөд үйлчлүүлэгчийн зүгээс өдөөн хатгалга гарсан ч ямар ч тохиолдолд түрэмгий зан гаргаж болохгүй. Банкинд ажиллаж байсан хүмүүсийн тоймоос үзэхэд ажлын 95 орчим хувь нь зээлийн карт зарахаас бүрддэг. Энэ нь гайхах зүйл биш, учир нь эдгээр бүтээгдэхүүн нь энэ байгууллагын гол бүтээгдэхүүн юм.

Та хэр их орлого олох боломжтой вэ?

Гэрээсээ уян хатан хуваарьтай ажиллахад цалин нь борлуулсан бүтээгдэхүүний хэмжээнээс шууд хамаарна. Энэ нь ажилтан зөвхөн утасдаж, шинэ зээлийн картын талаар ярихаас гадна үйлчлүүлэгчдийг урамшуулах ёстой гэсэн үг юмолж авах. Төлбөрийг зөвхөн дууссан гүйлгээнд төлнө. Тиймээс ажилтны цалин нь борлуулалтын тодорхой хувийг эзэлдэг гэж хэлж болно. Та хэдий чинээ олон гүйлгээ хийж чадна төдий чинээ их орлого олох болно.

Ажилтан маркетингийн зохих ур чадвартай байвал ашигтай байх болно. Бусад бүх талаараа энэ байгууллагад давуу болон сул талууд байдаг. Зарим хүмүүс идэвхтэй борлуулалт хийх чадваргүй эсвэл өөр ажил хүлээж байна.

Хэрэв бид Tinkoff банкны төлөөлөгчийн ажлын талаархи санал хүсэлтийг авч үзвэл энэ тохиолдолд гэрээ байгуулахын тулд гэртээ үйлчлүүлэгчидтэй уулзах тухай ярьж байна. Ажил нь илүү өндөр цалин авдаг ч энэ санхүүгийн байгууллагаас ийм сул орон тоо бараг байхгүй.

Альфа-Банк дахь ажлын онцлог

Энэ санхүүгийн байгууллага 90-ээд оны эхээр үүссэн. Энэ хугацаанд банкинд өсөлт, бууралт байсан. Гэсэн хэдий ч одоогийн байдлаар энэ нь үйлчлүүлэгчдэдээ бүрэн хэмжээний үйлчилгээ үзүүлдэг ОХУ-ын хамгийн найдвартай санхүүгийн байгууллагуудын нэг юм. Альфа-Банк нь асар олон тооны хувь хүн болон хуулийн этгээдэд үйлчилдэг. Хот бүр олон тооны оффисуудтай бөгөөд тус бүр нь ажилчдыг шаарддаг. Тиймээс интернет хэрэглэгчдийн санал бодлыг анхаарч үзэх нь зүйтэй юм.

Альфа-Банкны ажлын тоймоор бол юуны түрүүнд ложистикийн захирал болон бусад удирдах албан тушаал хашиж буй хүмүүс хамгийн өндөр цалин авдаг.

Гэсэн хэдий ч операторуудад нэлээд таатай нөхцөл бүрдсэн. Альфа-Банк нь зөвхөн Орос улсад төдийгүй гадаадад маш өндөр үнэлгээтэй байгааг олон хүн тэмдэглэж байна. Тийм ч учраас энэ санхүүгийн байгууллага нь үйлчлүүлэгчид болон ажилчдынхаа хувьд хуулийг дагаж мөрдөж, хүлээсэн үүргээ биелүүлдэг.

Дүрмээр бол оффист ажиллах теллерийн орон тоо илүү байдаг. Энэ тохиолдолд та тав тухтай нөхцөл, сайн цалинтай гэдэгт найдаж болно.

Та Альфа-Банканд ажиллах тухай тоймуудаас олон хэрэгтэй мэдээллийг олж авах боломжтой. Жишээлбэл, хэрэв мэргэжилтэн үүргээ биелүүлж чадвал карьерын өсөлтөд маш сайн боломж байна. Өнөөгийн ихэнх менежерүүд хамгийн доод албан тушаалд саяхан ажиллаж эхэлсэн. Тиймээс ихэнх хүмүүс эерэг сэтгэгдэл үлдээдэг. Муу зүйл тохиолдох нь дамжиггүй. Гэхдээ үүнээс хэн ч дархлаагүй.

"OTP банк" ба түүний ажлын онцлог

Энэ бол олон тооны сул орон тоотой олон санхүүгийн байгууллагуудын нэг юм. Түүнээс гадна, OTP банкинд ажиллах талаархи тоймуудаас харахад та оффис болон худалдааны давхарт ажилд орох боломжтой. Хоёр дахь тохиолдолд, дүрмээр бол цалин нь зөвхөн идэвхтэй борлуулалтаас хамаарна. Оффист ажиллахдаа тогтвортой цалин, урамшуулалд найдаж болно. Үүнтэй холбогдуулан энэ бүхэн өргөдөл гаргагчийн сонголтоос хамаарна. Худалдааны шалан дээр ажиллахдаа та хотын эргэн тойронд байнга нүүж болох бөгөөд хэрэв та хоёр дахь сонголтыг сонговол энэ тохиолдолд үйл ажиллагаа үргэлжлэх болно.үргэлж нэг газар хийгддэг.

Мөн OTP банкны банкинд ажиллаж байсан хүмүүсийн тоймоос харахад тухайн байгууллагад ахлах мэргэжилтэн дутагдаж байгаа тул карьерын шат ахих нь маш хялбар байдаг. Үүний үндсэн дээр шинэхэн ажилчдын хувьд асар их өсөлтийн хэтийн төлөв байна гэж дүгнэхэд хялбар байдаг. Зарим нь үе үе боловсруулалт хийх шаардлагатай гэж гомдоллодог. Гэхдээ энэ практик бусад олон санхүүгийн байгууллагад байдаг.

Шаардлагатай бол ажилтныг үнэлж, дараа нь зохих сул орон тоо гарч ирмэгц өндөр албан тушаалд найдаж болно. Залуу оператор бүр түүнд тусалж, цаашлаад өндөр албан тушаалд чиглүүлдэг тусдаа куратортой байдаг. Энэ банк нь дээд боловсролын сургууль төгссөн оюутнуудад нэлээд үнэнч байдаг. Тиймээс тэд энэ байгууллагад хүчээ сорих хэрэгтэй. Жишээлбэл, та эхлээд худалдааны давхарт ажиллах боломжтой бөгөөд шаардлагатай туршлага гарч ирвэл оффис руу очно уу.

Восточный банк

Энэ санхүүгийн байгууллага ч бас эртнээс бий болсон. Гол салбар нь Благовещенск хотод нээгдсэн тул олон нийтэд тийм ч их мэдэгддэггүй. Гэсэн хэдий ч энэ бол та сайн карьераа бий болгож чадах нэлээн ирээдүйтэй байгууллага юм.

Восточный банкинд хийсэн ажлын тоймоос харахад тус компани ихэвчлэн банкны агентуудыг шаарддаг. Өргөдөл гаргагчид албан ёсны ажилд орох, 15,000 рублийн цалин, төлбөртэй таблет, утас авахыг хүлээж байна. Төлөөлөгчийн үүрэг хариуцлагабанкны карт гаргах зэрэг багтана. Үүний зэрэгцээ өргөдөл гаргагч нь чөлөөт ажлын хуваарийг хүлээж байна. Энэ нь ажилтан өөрийн өдрөө бие даан төлөвлөдөг гэсэн үг юм. Энэ нь шаардлагатай бол банк дахь үйл ажиллагааг үндсэн ажилтай хослуулах боломжийг олгодог.

Хэрэв бид төлөөлөгч хэдий хэмжээний мөнгө авах боломжтой талаар ярих юм бол нэг карт гаргасны төлөө 600 рубль авдаг. Гэсэн хэдий ч, хэрэв тэр 8-аас дээш ширхэгийг өгвөл тус бүрдээ 800 рубль авдаг. Мэдээжийн хэрэг, олон үйлчлүүлэгчтэй болох нь үргэлж боломжгүй байдаг, гэхдээ ажилчид 20,000 рублиас бага мөнгө авсан гэж дүгнэсэн байдаг.

Москвагийн банкуудад ажиллах онцлог

Юуны өмнө нийслэлд ийм ажилд ороход маш амархан гэдгийг хэлэх нь зүйтэй болов уу. Хэрэв та азтай бол Москва дахь банкуудад ажиллах талаархи тоймуудын дагуу та өндөр цалинтай гэдэгт найдаж болно. Цалин нь тухайн бүс нутгаас хамаардаг тул энэ нь гайхмаар зүйл биш юм. Тиймээс томоохон хотуудад илүү их мөнгө төлдөг. Мөн нийслэлд шинэхэн мэргэжилтэн илүү их ирээдүйтэй байдаг.

Хэрэв бид банкууд шинэ ажилчдыг хүлээн авахад бэлэн байгаа талаар ярих юм бол мэдээжийн хэрэг, энэ чиглэлээр аль хэдийн туршлагатай өргөдөл гаргагчдад давуу эрх олгоно. Гэхдээ оюутнууд эхлээд дадлага хийж, дараа нь санхүүгийн байгууллагад бүтэн цагийн ажилд орох боломжтой.

Мөн Москвагийн банкуудад ажиллаж байсан тухай тоймдоо ийм байгууллагын ажилтнууд таныг өөр бүс нутагт оршин суух зөвшөөрөлтэй ажилд орох боломжтой гэж хэлдэг. Үүний зэрэгцээ ажилтан нийгмийн бүрэн багцыг хүлээн авч, албан ёсоор ажилд ордог. Өргөдөл гаргагч үргэлж олон тооны сонголттой байдагшинэ боловсон хүчин шаардлагатай байгууллагууд. Ажилчдын ийм хомсдол нь нийслэлд олон банкны салбартай болсонтой холбон тайлбарлаж байна. Тэдний тоо улам бүр нэмэгдэж байна. Тиймээс өдөр бүр шинэ сул орон тоо нэмэгдэж байна.

Таны танил бус банкинд ажилд орох шаардлагагүй. ВТБ, Сбербанк болон бусад олон санхүүгийн байгууллагуудад олон сул орон тоо байдаг. Өргөдөл гаргагч нь тусгай боловсролтой бол тэр даруй нэлээд өндөр цалин авах боломжтой.

Мэдээж банкны салбарт суралцаж байсан хүмүүст илүү давуу эрх олгоно. Ийм төгсөгчид илүү олон сонголттой бөгөөд шууд өндөр албан тушаалд орох боломжтой. Мөн нягтлан бодогчийн ажлын байр бий.

Хэрэв бид шинэ ажилтанд байх ёстой стандарт ур чадварын талаар ярих юм бол өнөөдөр банкууд "1С Нягтлан бодох бүртгэл"-ийг өнгөцхөн мэддэг хүмүүсийг шаарддаг. Гэхдээ хэрэв өргөдөл гаргагч нь шаардлагатай ур чадваргүй, харин өөрийгөө идэвхтэй, зорилготой хүн гэдгээ харуулж байвал ажлын явцад бүх зүйлийг шууд зааж өгөх болно.

Вэб дээрээс та Москвагийн банкуудад оператороор ажиллах талаар олон тооны тойм олж болно. Үүний ачаар та хамгийн сайн нэр хүндтэй, нөхцөлтэй байгууллагыг сонгох боломжтой. Гэсэн хэдий ч та бусад сул орон тоог хайж болно. Тухайлбал, нийслэлийн банкуудад програмистууд, системийн шинжээчид, администраторууд болон бусад олон хүн хангалтгүй байна. Түүнчлэн, хэрэв та санхүүгийн салбарт дээд боловсрол эзэмшсэн бол бүсийн хэлтсийн даргын албан тушаалыг авах боломж бий. Үүнээс гадна та авах боломжтойүндсэн инженер, тэргүүлэх менежер, аналитик хэлтсийн даргаар ажиллах.

Хэвлэгч, дизайнер, вэб хөгжүүлэгч нарт олон банкны үүд хаалга нээлттэй. Өнөөдөр дэлхий даяар компьютержуулалт явагдаж байгаа тул санхүүгийн байгууллагууд энэ чиглэлээр мэргэшсэн мэргэжилтнүүдийн хомсдолд орж байна. Гар утасны програм, программ хөгжүүлэгчид хэрэгтэй байна.

Хаахдаа

Тиймээс банкны салбарт хийх ажил нэлээд ирээдүйтэй чиглэл гэж хэлж болно. Мэдээжийн хэрэг, ийм үйл ажиллагаа нь давуу болон сул талуудтай байдаг, гэхдээ дэлхий дээр бүх ажилчид үнэхээр бүх зүйл байх болно гэсэн ганц компани байдаггүй. Тиймээс, нэг эсвэл өөр сул орон тоог сонгохдоо та юуны түрүүнд өөрийн сэтгэгдэлд найдах хэрэгтэй. Бодлогогүйгээр хөдөлмөрийн гэрээг бүү хий. Эхлээд та банкны төлөөлөгчтэй ярилцах хэрэгтэй. Ирээдүйн үүрэг хариуцлага, төлбөрийн талаар асуулт асуухаас бүү ай. Эдгээр нь ямар ч өргөдөл гаргагчийн асуух эрхтэй ердийн асуултууд юм.