Сбербанкны картыг хэрхэн хийх вэ? Бүртгэлийн үйл явц, картын төрөл

2024 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 10:35

Хэрхэн Сбербанкны карт хийхээ мэдэхгүй байгаа ч улсдаа тэргүүлэгч банкны үйлчлүүлэгч болохыг удаан мөрөөдөж байсан уу? Хамгийн бага баримт бичгийн багцыг авч оффис руу ирэх шиг амар зүйл байхгүй. Цагийн зөрүүтэй байх шаардлагагүй, гэхдээ хагас цагаас илүүгүй.

Сбербанкны картын байнгын болон шинэ харилцагчдад санал болгож байна

Банк нь харилцагчдадаа санхүүгийн үйлчилгээний зах зээл дээр байдаг дебит, кредит, сошиал, бэлэг, цахим болон виртуаль картын бүх төрлийн бүтээгдэхүүнийг санал болгодог. Үйлчлүүлэгчид Сбербанкны картыг хэрхэн хийх талаар мэдэх ёстой.

Тиймээс аливаа банкны бүтээгдэхүүнд хамрагдахын тулд боломжит үйлчлүүлэгч нь дор хаяж 14 настай байх ёстой (ихэнх картын хувьд - 18 настай). Мэдээжийн хэрэг, банк зөвхөн тус улсад байнгын бүртгэлтэй ОХУ-ын иргэнд уг бүтээгдэхүүнийг санал болгох боломжтой.

Сбербанкны зээлийн картыг хэрхэн хийх вэ?

Зээлийн картууд банкны үйлчилгээний зах зээлд 10 гаруй жилийн өмнө гарч ирсэн. Эхэндээ зээлийн картыг ихэвчлэн цалинтай холбоотой гаргадаг байсан. ByСтатистикийн мэдээгээр, үйлчлүүлэгчдийн талаас илүү хувь нь бүтээгдэхүүн нь өөртөө итгэх итгэлийг төрүүлээгүй тул загвар зохион бүтээхээс татгалзсан байна. Аажмаар үйлчлүүлэгчид Сбербанкнаас зээлийн карт ашиглах бүх ашиг тусыг шинжилдэг. Олон жилийн турш банкаар дамжуулан цалингаа аваагүй үйлчлүүлэгчид зээл (зээл) авахын тулд картанд хамрагдах боломжтой. Үйлчлүүлэгчдэд янз бүрийн ангиллын картуудыг санал болгодог: сонгодог, шуурхай, алтан. Ердийн зээлийн карт гаргахын тулд банк тусгай шаардлага тавьдаг болохыг анхаарна уу:

- үйлчлүүлэгчийн доод нас 21 нас (банк 65-аас дээш насны хүнд зээлийн карт олгох боломжгүй);

- үйлчлүүлэгч сүүлийн зургаан сарын хугацаанд албан ёсны ажил эрхэлсэн байх ёстой.

Картыг шууд гаргана. Үүний боломжит хязгаар нь 120 мянган рубльээс хэтрэхгүй. Надад итгээрэй, энэ бол гайхалтай сонголт.

Сонгодог эсвэл алтан кредит карт авах хүсэлт гаргахын тулд үйлчлүүлэгч иргэний үнэмлэх, ажил эрхлэлтийн нэмэлт нотлох баримт бүрдүүлэх ёстой:

- гадаадад зорчих паспорт эсвэл цэргийн үнэмлэх;

- хуульд заасан журмаар баталгаажуулсан хөдөлмөрийн дэвтрийн хуулбар;

- компанийн талаарх үнэн зөв мэдээлэл бүхий цалингийн гэрчилгээ.

Үйлчлүүлэгч олон улсын нэр хүндтэй төлбөрийн системийн картыг хоёр долоо хоногийн дотор хүлээн авна. Зээлийн хязгаарыг 600 мянган рубль хүртэл тогтоох боломжтой бөгөөд хүү нь жилийн 25.9% -иас хэтрэхгүй байна.

Сбербанкны дебит карт

Банкны дебит картуудын хүрээ үүнээс ч илүү өргөнзээл. Үүнд хэд хэдэн хүчин зүйл нөлөөлдөг. Нэгдүгээрт, тэдгээрийг 14-өөс дээш насны үйлчлүүлэгчдэд олгодог. Залуу үйлчлүүлэгчид зээлийн санд хамрагдах боломжгүй ч найдвартай банкны картанд хувийн мөнгөө хадгалах сайхан боломж байна.

Сбербанкны дебит картыг хэрхэн хийх вэ? Паспортоо аваад банкны салбар дээр ирээд холбогдох мэргэжилтэнтэй холбоо бариарай. Зөвлөх нь үйлчлүүлэгчид бичиг баримтыг бүрдүүлж, карт олгох гэрээ байгуулахыг санал болгоно.

Оператор танд Сбербанкны картыг (дебит, кредит) хэрхэн хийх талаар тодорхой хэлэх болно. Хамгийн сонирхолтой, хамгийн түгээмэл сонголт бол сонгодог дебит карт юм. Манай улсын залуу оршин суугчид энэ картыг олгох боломжгүй нь үнэн, гэхдээ … Картыг Орос болон гадаадад байгаа бүх АТМ-ээр хүлээн авдаг. Гурван жилийн хугацаанд хүчинтэй. Туршлагаас харахад энэ бүтээгдэхүүний гол хэрэглэгчид нь банкны "цалинтай" үйлчлүүлэгчид байдаг. Карт эзэмшигчид дараах давуу талуудыг ашиглах боломжтой:

- дэлхийн өнцөг булан бүрт байгаа АТМ-д мөнгө олгоход адилхан хураамж авдаг;

- томоохон төлбөрийн системүүд картын үйлчилгээнд хөнгөлөлт үзүүлдэг;

- нэмэлт карт гаргах боломж (хамаатан садан нь таны мэдэж байгаагаар мөнгө авч, дансанд байршуулах боломжтой болно).

Сбербанкаар цалин авч байна

Зөвхөн Сбербанктай гэрээ байгуулсан аж ахуйн нэгжид ажилладаг үйлчлүүлэгчид тус банкаар дамжуулан цалингаа авах боломжтой. Энэ талаар юмүнэндээ цалингийн төслийн талаар. Сбербанкны цалингийн картыг хэрхэн яаж хийх вэ? Үйлчлүүлэгч ажилд орсон гэж бодъё. Боловсон хүчний хэлтэст бүртгэл дууссан, одоо бид цалинг тооцох, олгох журмын талаар ярьж байна. Нягтлан бодогч нь банкны байгууллагуудад төлбөр хүлээн авах хэд хэдэн сонголтыг санал болгож болно. Ажилтан өөрөө өөртөө хамгийн оновчтой банкийг сонгох ёстой. Сонгох ямар шалгуур байж болох вэ?

- тухайн хүн банктай аль хэдийн хамтран ажилласан;

- найзуудын санал хүсэлт дээр үндэслэсэн.

Үйлчлүүлэгч Сбербанкыг сонгосон гэж бодъё. Цалингийн карт авах хүсэлт гаргахын тулд та шаардлагатай бичиг баримтын хамт тус компанид үйлчилдэг банкны салбартай холбоо барина уу. Картыг хөтөлбөрт гаргаж, ойролцоогоор хоёр долоо хоногийн дараа үйлчлүүлэгчид олгоно. Статистик мэдээллээс харахад цалинтай үйлчлүүлэгчид ихэвчлэн сонгодог дебит карт авах хүсэлт гаргадаг.

Сбербанкны виртуал карт

Интернэтээр төлбөр тооцоо хийх нь өнөөдөр маш түгээмэл болсон. Хэдийгээр 10-15 жилийн өмнө ийм тохь тухыг бий болгох боломжтой гэж цөөхөн хүн төсөөлж байсан. Интернет банкинд ажиллахад юу хэрэгтэй вэ? Гоц гойд зүйлгүй. Сбербанкны виртуал картыг хэрхэн яаж хийхийг бид танд хэлж чадна. Бүтээгдэхүүнээ аль хэдийн амжилттай ашиглаж байгаа банкны жинхэнэ үйлчлүүлэгч л ийм карт гаргаж болно. Энэхүү бүтээгдэхүүний онцлог нь картыг виртуал гэж нэрлэдэг тул биеэр мэдрэх боломжгүй юм. Сбербанкны картыг хэрхэн яаж хийх вэ? Та банкны шууд утасны дугаар руу залгаж болно. Оператор нь үйлчлүүлэгчид 16 оронтой, 2 кодтой картын дугаарыг алсаас хэлэх болно. Мэдээжийн хэрэг, та үргэлж бэлэн байгаа банкны салбартай холбоо барьж болнобайнгын үйлчлүүлэгчдэд туслаарай.

Дүгнэлт

Өнөөдөр хөдөлмөрийн насны бараг бүх хүмүүс, түүнчлэн тэтгэвэр авагчдын дийлэнх хувь нь хуванцар карт ашигладаг. Сбербанк нь ашиглахад тохиромжтой картын бүтээгдэхүүний олон ашигтай сонголтыг санал болгодог - эдгээр нь кредит, дебит, тэр ч байтугай виртуал картууд юм.