2024 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 10:35
Экспресскредитсервис ХХК-ийн тойм нь ихэнх тохиолдолд санхүүгийн төрлийн байгууллагуудтай адил эерэг ба сөрөг гэж хуваагддаг бөгөөд зээл олгох чиглэлээр мэргэшсэн. Хүн амын бичил санхүүжилт нь зөвхөн хамгийн таатай нөхцлөөр төдийгүй хялбаршуулсан схемийн дагуу хийгддэг. Энэ хоёр тал нь аж ахуйн нэгжийн анхаарлыг татдаг.
Бага түүх
Шүүмж нь хоёрдмол утгатай "Экспресскредитсервис" компани нь бичил санхүүгийн чиглэлээр мэргэшсэн байгууллагуудын ангилалд багтдаг. Тус компани нь идэвхтэй сурталчилгаа, имиж хөгжүүлэх стратегитай. Тус компани нь 5 жил гаруй хугацаанд хүн амд зээл олгох чиглэлээр үйлчилгээ үзүүлж, энэ чиглэлд тэргүүлэх байр суурийг эзэлсээр ирсэн. Тус компанийн мэргэжилтнүүд үйлчлүүлэгчдэд янз бүрийн чиглэлийн санхүүгийн асуудлаар иж бүрэн дэмжлэг үзүүлдэг бөгөөд зээл авах журамд үнэнч хандах нь үйлчлүүлэгчийн баазыг системтэйгээр өргөжүүлэхэд түлхэц болдог.
Зар юу гэж бичсэн бэ?
Компани "Expresscreditservice", тоймХүн болгонд таалагдах нь бараг боломжгүй учраас сөрөг утгатай тул ажилтнуудаараа бахархдаг. Зар сурталчилгаанд дурдсанаар тус фирм нь аливаа хүндрэлтэй санхүүгийн асуудлыг шийдвэрлэхэд мэргэжлийн туслалцаа, дэмжлэг үзүүлэхэд ямар ч үед бэлэн байдаг тус улсын санхүүгийн салбарын тэргүүлэх мэргэжилтнүүдийг нэгтгэдэг.
Компанийн ажилчид улс орны зээлийн зах зээлийн байдлын талаарх хамгийн сүүлийн үеийн мэдээллийг үргэлж авах боломжтой. Тус компани нь зээлдэгч, зээлдүүлэгчийн хооронд үүссэн санал зөрөлдөөнтэй холбоотой зөрчлийг шийдвэрлэх үүрэгтэй бөгөөд үйлчлүүлэгчийн талд үргэлж дэмжлэг үзүүлж, асуудлыг шийдвэрлэх хамгийн ашигтай шийдлийг санал болгодог. Түншлэлийн явцад хамгийн тохиромжтой, ашигтайг нь сонгон нөхцөл байдлаас гарах хэд хэдэн хувилбарыг авч үздэг.
Компанийн тухай ажилчид: зээлийн менежерүүд
ExpressCreditService-ийн талаар зөвхөн үйлчлүүлэгчид төдийгүй ажилчдын сэтгэгдлийг үлдээдэг. Тиймээс зээлийн мэргэжилтнүүд ажлын тохиромжтой хуваарь, зохих цалин хөлс, карьераа өсгөх сайхан боломжуудыг тэмдэглэж байна. 2-хон жилийн хугацаанд тэдний зарим нь цалингаа 300 доллараас 500 доллар болгож өсгөж чаджээ. Пүүсийн ажилчид компанийн соёлыг нэлээд өндөр гэж үнэлдэг.
Удирдлагын ажилтнуудад хүндэтгэлтэй хандах хандлагыг онцгойлон анхаардаг. Зээлийн менежерүүд мөн ажилдаа дутагдалтай байгаа талаар ярьдаг. Тиймээс үйлчлүүлэгчидтэй байнга хэт их ажил хийж, зөрчилддөг нь стресстэй нөхцөл байдалд хүргэдэг.
Компани нь ажилчдаа нийгмийн харилцааг бүрэн хангадагбагц болон олон төрлийн ашиг тус.
Компанийн тухай бүртгэлийн менежерүүд
Дансны менежерүүд компанид ажиллах бусад эерэг талуудын талаар ярьдаг. Ажилчид "ЭкспрессКредитСервис" гэгддэг ажил олгогч-компанийн талаар ярихдаа компанитай хамтран ажиллах эхний үе шатанд бүх ажилчдад зориулсан мэргэжлийн үндсэн сургалтад анхаарлаа хандуулдаг. Тэд удирдлагын үнэнч байдлын тухай ярьж, ийм сайхан хандлагыг гайхшруулдаг. Анхаарал татдаг цорын ганц сөрөг тал бол 6 өдрийн ажлын долоо хоног.
Компани зээл олгодог уу?
ExpressCreditService-ийн талаар ажилчдын санал хүсэлт ихэвчлэн эерэг байвал үйлчлүүлэгчид дургүйцлээ илэрхийлдэг. Компани дотроо зээл авах нь бараг боломжгүй гэж хүмүүс ярьдаг. Бүх мэдээллийг өгсөн ч байгууллагын төлөөлөгчид татгалздаг.
Хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр маш сайн сурталчилгаа хийж байгаа хэдий ч өөрөө мөнгө гаргах нь бараг хийгддэггүй. Хэрэв та зар сурталчилгаанд итгэж байгаа бол компани нь 10-аас 950 мянган рубль хүртэл хүлээлгэн өгөхийг санал болгож байна. Нөхөрлөл нь 18-68 насны хүмүүст нээлттэй. Албан ёсны ажилтай байх нь түншлэлийн урьдчилсан нөхцөл биш юм. Зээл авахын тулд зөвхөн паспорт өгөхөд л хангалттай. Зээлийн хугацаа - 7 жил хүртэл. Санхүүгийн хурдан зарцуулалт нь 16% -ийн сонирхол татахуйц хувийг дагалддаг. Ийм хамтын ажиллагааны нөхцөлийг банкуудын хувьд үнэхээр ховор тохиолдол гэж нэрлэж болно.улс орнууд. Гэсэн хэдий ч, хэрэв та ЭкспрессКредитСервис ХХК-ийн тоймуудын талаар тэдний хэлсэнд итгэдэг бол хүн бүр эдгээр нөхцлийн давуу талыг ашиглах боломжгүй.
Үзэл бодол хуваагдсан
Зээл авч чадаагүй бичил санхүүгийн байгууллагын ажилд үйлчлүүлэгчид дургүйцэж байгаагаас ялгаатай нь компанийн саналыг ашиглаж чадсан хүмүүсийн нэлээд хувь нь бий.
Зээл авч чадаагүй боломжит үйлчлүүлэгчид менежерүүдийн бүдүүлэг, бүдүүлэг байдлын талаар бичдэг. Зээл авсан хүмүүс үнэнч байх, урьд өмнө хэзээ ч байгаагүй хурдан шуурхай, бичиг цаасны ажилгүй болох талаар ярьдаг. Хэрэв бид ExpressCreditService (Tolyatti) компанийн талаархи тоймыг авч үзвэл эрс татгалзсан хүмүүстэй харьцуулахад түншлэлд сэтгэл хангалуун байгаа хүмүүс илүү их байдаг гэдгийг анхаарч үзэх хэрэгтэй. Банкны нэгэн адил хүн бүрт зээл өгөх боломжгүй юм. Төлбөрийн чадварын шүүлтүүр нь компанийг дампуурахгүй байхад тусалдаг бөгөөд энэ нь түүнд Оросын зээлийн зах зээлд олон жил амжилттай ажиллах бүх боломжийг олгодог.
Зээлийн түүхийг сайжруулахад тусална уу
"Expresscreditservice" компанийн ажилтнуудын тоймыг харахад янз бүрийн профайлтай олон тооны мэргэжилтнүүд байгааг анзаарч болно. Энэ нь аж ахуйн нэгжийн олон талт үйл ажиллагааг гэрчилж байна. Энэ баримтыг зээл авахын тулд бус харин зээлийн түүхийг засахад туслах зорилгоор компанид хандсан хэрэглэгчдийн тойм нотолж байна. Тодорхой төлбөрөөр компанийн мэргэжилтнүүд түүхийг авчирдагзахиалж, банкнаас хүлээн зөвшөөрсөн төлөв рүү шинэчилнэ үү.
Банкаар хэлэлцсэний дараа залруулсан бичиг баримт нь зээл олгох үндэслэл болно. Үйлчилгээний өртөг нэлээд өндөр байна гэж гомдоллох хүмүүсийн тодорхой хувь нь байдаг ч санхүүгийн асуудалд сайн мэдлэгтэй компанийн мэргэжлийн ур чадварт хэн ч эргэлздэггүй.
Банкны бүтээгдэхүүн сонгоход тусална уу
"ЭкспрессКредитСервис" компани нь зөвлөмжийн шинж чанартай бөгөөд хангалтгүй түншлэлийн тайлангуудыг хоёуланг нь олдог бөгөөд зөвхөн зээл олгохоос гадна зээлийн түүхийг засахад тусалдаг. Компанийн хүрээнд банкны бүтээгдэхүүнийг сонгоход туслалцаа үзүүлдэг. Хүмүүс зээл хүсэхдээ банктай хийсэн олон хуудастай гэрээг уншаад дасаагүй байгаа нь төлбөр барагдуулсны дараа зөрчилдөөн үүсэхэд хүргэдэг.
Компанийн төлөөлөгчид энэ асуултад хандсан хүн бүрийн нөхцөл байдлыг нэг бүрчлэн авч үзэж, түүний орлого, зардлын онцлогт тохирсон зээлийн сонголтыг санал болгодог. Тус компани нь гадаад валютаар ашигтай зээлийн хөтөлбөрийг олоход тусалсанд олон хүн талархлын үгс бичдэг. Зөвхөн зах зээл дээр байгаа бүтээгдэхүүний тооцоололд төдийгүй бичиг баримт цуглуулах, банкинд маягт бөглөхөд туслах дэлхийн тусламжийн талаар хариултууд байдаг. Бараг бүх үйлчлүүлэгчид сэтгэгдэл үлдээдэг Экспресскредитсервис компани (Ульяновск) олон хүнд томоохон компаниудтай хамтран ажиллахад ихээхэн тусалсан.санхүүгийн байгууллага.
Өрийн бүтцийн өөрчлөлт болон дахин санхүүжүүлэхэд туслалцаа үзүүлэх
Бичил санхүүгийн байгууллага нь аливаа нарийн төвөгтэй асуудлыг шийдэж, хүн бүрийн хэрэгцээг хангахад бэлэн байдаг. Та "Экспресскредитсервис" (Смоленск) компанийн талаар төлбөр тооцооны үе шаттай тулгарсан, нөхцөл байдлаас бие даан гарах арга замыг олж чадаагүй хүмүүсийн талаархи тоймтой олон удаа уулзаж болно. Тэдний хэлснээр бүх асуудал, хүндрэл нь компанитай холбоо тогтоосноор дууссан.
Ажилчид маш хурдан бөгөөд мэргэжлийн өндөр түвшинд өрийн бүтцийг өөрчлөхөд тусалдаг. Тодорхой нөхцөл байдлын улмаас зээлээ төлөх боломжгүй болсон тухай мэдээллийг банкинд тусгай өргөдөл гаргаж өгснөөр түр хугацаагаар саатах боломжтой. Үйлчлүүлэгчид хэд хэдэн зээл шинээр олгох замаар хаагдсан, гэхдээ илүү таатай нөхцлөөр өрийг дахин санхүүжүүлэхэд тус компанийн мэргэжилтнүүдийн тусламжийн талаар ярьдаг. Төөрөгдөл, саатал гарахгүй тул үйлчлүүлэгчид санхүүгийн ачааллаа мэдэгдэхүйц бууруулах боломжтой болно.
Дүгнэлт
Компанийн гүйцэтгэлийн ерөнхий дүн шинжилгээ, үйлчлүүлэгчдийн үнэлгээ нь пүүс нь санхүүгийн салбарын үйл ажиллагааны жинхэнэ мэргэжилтэн болохыг харуулж байна. Ажилчдын сайн санал хүсэлт, удирдлагад хандсан сайхан үгс нь ажлын өндөр түвшин, компанийн зохистой соёлыг илтгэдэг. Тэтгэмж, нийгмийн багц байгаа нь компани нь ажил, хөгжлийн урт хугацааны хэтийн төлөвийг чиглүүлж байгааг баталж байна. Хөдөлмөрийн зах зээл ингэж хэлж байнаЭкспрессКредитСервис дэх ажилчдаас зөвхөн эерэг сэтгэгдэлтэй ажиллах нь мэргэжилтнүүдийн дунд эрэлт ихтэй байдаг.
Одоо үйлчлүүлэгчдийн тухай. Энэ төрлийн сонгодог зохиолын дагуу зээл авахаас татгалзсан хүмүүс боломжит зээлдэгчийн талаар сайн ярих нь ховор байдаг. Сөрөг шийдвэрт сэтгэл дундуур байгаа хүмүүс компанийхаа эсрэг сурталчилгааг идэвхтэй хийдэг. Сэтгэл ханамжтай үйлчлүүлэгчид, тэр дундаа зээл авсан иргэд, ашигтай, таатай банкны бүтээгдэхүүнээр сонгогдсон үйлчлүүлэгчид дийлэнх хувийг эзэлсээр байна. Ерөнхийдөө тус компани нь санхүүгийн зах зээлийн мэргэжлийн оролцогч, сайн брокер, өндөр мэргэжлийн мэргэжилтэн гэдгээрээ байр сууриа эзэлдэг бөгөөд хамтын ажиллагаа нь ихэнх тохиолдолд нэлээд өндөр цалинтай ч асуудлыг цогцоор нь шийдэх замаар төгсдөг.
Зөвлөмж болгож буй:
Стройгарант ХХК (Новый Уренгой): ажилчдын тойм
Компанийн тухай нийтлэл "Стройгарант" ХХК (Новый Уренгой) - ажлын талаархи ажилчдын санал хүсэлт, компанийн талаархи ерөнхий мэдээлэл
Элит Групп Компани ХХК: ажилчдын тойм
Ажил олох нь хэцүү ажил байдаг нь нууц биш. Олон ажил хайгчид ирээдүйн ажил олгогчийн талаар хамгийн хэрэгтэй мэдээллийг олж авах, түүнчлэн түүний найдвартай байдлыг шалгахыг хүсдэг. Байгууллагын бодит байдлыг тусгасан ажилчдын бодит санал хүсэлт үүнд тусалж чадна
Озон ХХК: ажилчдын тойм
Орчин үеийн хүн бүр амьдралдаа ядаж нэг удаа интернетээр дамжуулан худалдан авалт хийсэн байдаг. Олон хүмүүс үүнийг өдөр бүр хийдэг бөгөөд цаг хугацаа, ихэнх тохиолдолд мөнгө хэмнэдэг энэхүү тохиромжтой үйлчилгээгүйгээр амьдралаа төсөөлж ч чадахгүй. Мэдээжийн хэрэг, ийм идэвхтэй худалдан авагчид шаардлагатай бүх барааг нэг интернет нөөцөөс сонгохыг илүүд үздэг
ХХК эсвэл IP аль нь илүү дээр вэ? Хувиараа бизнес эрхлэгч болон ХХК-ийн давуу болон сул талууд. Хувиараа бизнес эрхлэгч ба ХХК хоёрын ялгаа
ХХК эсвэл IP аль нь илүү дээр вэ? Албан тушаалын боолчлолын хүлээсийг хаяж, "авга ахынхаа төлөө" ажиллахаа больж, хувийн бизнесээ хөгжүүлэхээр шийдсэн тул энэ нь хууль зүйн үүднээс хууль ёсны байх ёстой гэдгийг мэдэж байх ёстой
Фармперспектива ХХК, Самара: ажилчдын тойм
Энэ нийтлэлд Pharmperspektiva LLC хэмээх байгууллагын тухай бүгдийг өгүүлэх болно. Энэ ямар компани вэ? Тэр ямар хамтын ажиллагааны нөхцлийг санал болгож байна вэ? Ажил олгогчийн хувьд доод албан тушаалтнууд тань хэр сэтгэл хангалуун байдаг вэ?
