2025 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-24 13:21
Ажлаа солих эсвэл их дээд сургуульд орохдоо тухайн шинж чанарыг заавал бичиг баримт болгон жагсаасан байдаг. Энэ нь юу вэ, юунд зориулагдсан, хэн бичих вэ? Маш олон асуулт байна. Түүгээр ч барахгүй шинж чанарыг хэрхэн бичих талаар хамгийн их асуудаг зүйлийн нэг. Оюутан ч бай, ажилтан ч бай хамаагүй. Бичих зарчим нь яг адилхан.
Онцлог ба түүний зорилго
Онцлог гэдэг нь тухайн хүн, түүний зуршил, хандлага, хүсэл тэмүүллийг тодорхой дүрсэлсэн байдаг. Ажилтан эсвэл оюутны гэрчилгээг хэрхэн бичих вэ?
Бичих шинж чанаруудын гол зорилго нь тухайн сэдвийн талаар хамгийн тодорхой бөгөөд бүтэцтэй санааг өгөх явдал юм. Тэдгээрийг ялангуяа шинэ ангид элссэн эсвэл шинэ оюутан хүлээн авсан багш нар ихэвчлэн ашигладаг. Тэднээс та оюутны шинж чанарыг хэрхэн яаж бичих вэ гэсэн асуултыг байнга сонсож болно. Эсвэл менежерүүд - доод албан тушаалтнуудын дундах боломжит удирдагчдыг тодорхойлох, эсвэл тэдний зан чанарыг гүнзгий ойлгохын тулд.ажилчид.
Ямар ч хэлбэрээр гаргадаг. Хэрэв ажлаас халагдсаны дараа хүн түүнийг ажлын байрнаас нь болгоомжтой авч явсан бол шинж чанарыг төвийг сахисан хэлбэрээр бичнэ. Зарим байгууллага хүсэлт гаргасан тохиолдолд энэ баримт бичгийг хаана, ямар зорилгоор ирүүлэхийг эхний өгүүлбэрт зааж өгөхийг зөвшөөрнө.
Юуг тусгах, шинж чанарыг хэрхэн бичих вэ
Баримт бичигт танихгүй хүмүүст энэ хүний дүр төрхийг бүрэн харуулах боломжтой бүх зан чанарын шинж чанаруудыг тусгах ёстой. Ингээд оюутанд зориулсан гэрчлэлийг хэрхэн бичих вэ гэсэн асуултад хариулъя. Мөн энэ жишээн дээр бид ийм баримт бичгийг бүрдүүлэх үндсэн зарчмуудыг шинжлэх болно.
- Ерөнхий мэдээлэл. Тухайлбал, нас, овог, харьяалал, анги, эцэг эхийн нэр болон тэдний ажлын байр, гэрийн хаяг, утасны дугаар. Энэ мэдээлэл нь эцэг эхтэй харилцах эсвэл хүүхдийн гэр бүлтэй анхан шатны танилцуулга хийхэд шаардлагатай байж болно.
- Эрүүл мэндийн мэдээлэл. Баримт бичгийн энэ хэсэгт мэдэгдэж буй эмгэг, гэмтэл, бие махбодийн үйл ажиллагааны хязгаарлалтыг зааж өгөх шаардлагатай. Хэрэв гэр бүлд ямар нэгэн эмгэгийн талаархи мэдээлэл байгаа бол та үүнийг зааж өгч болно. Оюутан спортоор хичээллэдэг эсэхийг бас анхаарч үзэх хэрэгтэй. Хэрэв тийм бол яаж, энэ талбарт ямар нэгэн амжилт бий юу.
- Хүүхдийн сонголт, сонирхлын талаарх мэдээлэл. Бид сургуулиас гадуурх хобби, хамгийн их сонирхол татдаг сэдвүүдийг зааж өгдөг. Эдгээр нь дугуй байж болнограффити, хатгамал. Мөн хүүхэд янз бүрийн дугуйланд зочилдог гэдгийг анхаарах хэрэгтэй.
- Оюуны хөгжлийн талаарх мэдээлэл. Онцлог шинж чанарын энэ хэсэг нь цээжлэх түвшин, хурд, харааны санах ой байгаа эсэхийг харуулдаг. Хүүхэд чихээрээ мэдээллийг хэр амархан хүлээж авах нь чухал.
- Нийгэмлэг байдлын талаарх мэдээлэл. Түүний багтай харилцах харилцааг бүхэлд нь дүрслэх шаардлагатай бөгөөд хүүхэд зөрчилдөөнтэй хүүхдүүдтэй харилцах нь хэр хэцүү болохыг тайлбарлах шаардлагатай. Бид оюутны багш болон бусад хүмүүстэй харилцах харилцаанд дүн шинжилгээ хийдэг.
- Хувь хүний ёс суртахуун, ёс суртахууны талуудын талаарх мэдээлэл. Бид маргаантай эсвэл хүнд нөхцөлд байгаа хүүхдийн зан байдлыг дүрсэлж, дүгнэлт гаргадаг.
Юунаас зайлсхийх вэ
Мөргөлдөөн, асуудал их гаргадаг, тэр үед зан чанарт нь эвдэрдэггүй сурагчийн дүрийг хэрхэн бичих вэ? Энэ нь хангалттай хэцүү. Хүүхдийн хувийн шинж чанарыг субьектив үнэлгээнд шилжүүлэхгүйн тулд багш дээд зэргийн мэргэжлийн ур чадварыг харуулах ёстой. Эцсийн эцэст, энэ шинж чанар нь ирээдүйд карьераа сүйтгэх эсвэл дээд боловсролын байгууллагад орох боломжийг ойртуулж болзошгүй юм. Сөрөг зан чанарыг дүрслэхдээ маш болгоомжтой, болгоомжтой байх шаардлагатай. Хувийн дайсагналыг албан бус баримт бичигт ч тусгаж болохгүй.
Зөвлөмж болгож буй:
Ажил хэргийн захидал хэрхэн бичих вэ, эсвэл "Бид цаашид хамтран ажиллахыг тэсэн ядан хүлээж байна"
Бизнесийн ёс зүй (зан үйлийн дүрэм) нь зорилгодоо хүрэхэд тань туслах зүйл юм. Түүний компанийн амжилт нь бизнес эрхлэгч, бизнесменүүдийн зан төлөвөөс шууд хамаардаг, учир нь хэрэв хүн биеэ авч явахад хангалттай, эелдэг, биеэ барьдаг бол бид ийм бизнесийн төлөөлөгчдөд ууртай, холбогдож чаддаггүй хүнээс илүү итгэдэг тул өөрөө дүгнэ. хэдэн үг
Юу нь илүү хүнд вэ - трамвай эсвэл танк уу? Юу нь илүү хүнд вэ - трамвай эсвэл Т-34 танк уу?
Цистерн, трамвайнаас илүү төстэй бүтээгдэхүүнийг төсөөлөхөд бэрх. Эхнийх нь дайны зэвсэг, хоёр дахь нь хотын тайван тээврийн хэрэгсэл юм. Магадгүй тэдгээрийг нэгтгэдэг цорын ганц зүйл бол дизайны нарийн төвөгтэй байдал, хатуу жин юм. Гэхдээ юу илүү жинтэй вэ?
Бүтээгдэхүүний тайлбар: дэлгэрэнгүй тайлбар хэрхэн бичих, бизнес төлөвлөгөө бичих жишээ
Хэрэв та сурталчлахаар төлөвлөж буй бүтээгдэхүүнийхээ тодорхойлолт, шинж чанар бүхий бизнес төлөвлөгөөг олж чадаагүй бол өөрөө эмхэтгэж эхлэх хэрэгтэй. Бизнес төлөвлөгөөнд ямар хэсгүүд багтдаг вэ? Бэлтгэл ажил ямар үе шаттайгаар явагддаг вэ? Эцэст нь хөрөнгө оруулагчдын дунд чин сэтгэлийн сонирхлыг хэрхэн төрүүлэх вэ? Эдгээр болон бусад сонирхолтой асуултуудыг нийтлэлд авч үзэх болно
Эхнээсээ эмэгтэйчүүдэд зориулсан бизнес. Эмэгтэй хүнд зориулсан жижиг бизнесийн санаанууд
Эмэгтэйчүүдийн бизнесийг эхнээс нь хэрхэн нээх вэ? Ямар ур чадвар, ур чадвар эрэлт хэрэгцээтэй байна вэ? Амжилтанд яг юу хүргэх вэ? Нийтлэлд жижиг эмэгтэйчүүдийн бизнесийн хамгийн түгээмэл сонголтуудыг жагсаасан бөгөөд олон бизнесийн санааг өгдөг
Багшлах нь жирийн мэргэжил үү эсвэл дуудлага уу?
Багш бол дэлхийн хамгийн хэцүү мэргэжлүүдийн нэг. Ингэж хэлэхийн учир нь багшийн мэргэжлийг сонгосон хүн боловсролд бүхнээ зориулах ёстой, эс бөгөөс шавь нартаа эрдэмд дурлах сэтгэл төрүүлж чадахгүй. Хүн бүр багш болж чаддаггүй, учир нь та зөвхөн боловсрол эзэмшээд зогсохгүй жинхэнэ хүсэл тэмүүлэлтэй байх хэрэгтэй