2025 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-24 13:21
Ажил олгогчид ихэвчлэн өндөр ур чадвар, тусгай сургалт шаарддаггүй тодорхой шинж чанартай ажлыг яаралтай хийх шаардлагатай болдог. Дипломтой ажилтанд энэ асуудлаар хамтран ажиллахыг санал болгох нь утгагүй юм. Хэн цагаа дэмий үрэхэд бэлэн байх вэ? Эцсийн эцэст, энэ ажил тийм ч нэр хүндтэй биш бөгөөд бага цалинтай байдаг. Чухам ийм л ажил нь гар урчуудын шим нь болсон.
Хүн болгонд засварчин хэрэгтэй
Хэдийгээр энгийн боловч энэ ажил нэлээд хэцүү бөгөөд ихэвчлэн биеийн хүчний их хүч чармайлт шаарддаг. Энэ нь бараг хаа сайгүй шаардлагатай байдаг: байгууллага, агуулах, үйлдвэрлэлийн өрөө, барилгын талбай, гудамжинд. Эцсийн эцэст хэн нэгэн хүн, жишээлбэл, барилгын талбайг ахуйн хог хаягдлаас цэвэрлэх, үйлдвэрлэлийн талбайг цэвэрлэх эсвэл зүгээр л цас цуглуулах шаардлагатай байдаг. Ийм зорилгоор тусгай боловсролгүй, шууд удирдлагын зааврын дагуу олон төрлийн ажлыг гүйцэтгэхэд бэлэн хүн хэрэгтэй. Бүх нөхцөл байдлаас үл хамааран түүний ажил энэ онд явагдах ёстойхуулийн хүрээнд. Үүний тулд түүний хүнд хэцүү үйл ажиллагааг зохицуулдаг "Уран бүтээлчийн ажлын заавар" тусгайлан боловсруулсан болно. Ажил олгогч ийм баримт бичигтэй байх ёстой. Уран бүтээлчийн ажлын байрны тодорхойлолтыг бусад ажилчдын нэгэн адил боловсруулсан болно. Энэ төрлийн бусад стандарт баримт бичгийн нэгэн адил тэд оршил, дөрвөн үндсэн хэсэгтэй. Танилцуулга (оршил) хэсэгт энэхүү баримт бичгийг тухайн улсын хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулдаг журам болон бусад баримт бичгүүдэд үндэслэн боловсруулсан гэдгийг дурдах ёстой. Уран бүтээлчийн ажлын байрны тодорхойлолт нь дүрмээр бол "Үндсэн заалтууд" -аас эхэлдэг. Энэ нь ажилд авах журам, шууд захирагдах, ажиллах нөхцлийг зааж өгдөг. Үүнтэй ижил хэсэгт үйлдвэрлэлийн хэрэгцээ, шинж чанарт үндэслэн ажилчин мэдэх ёстой бүх зүйлийг жагсаав: аюулгүй байдлын урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ, бараа буулгах, буулгах дүрэм, ажилд шаардлагатай багаж хэрэгсэл, тоног төхөөрөмжийг ашиглах чадвар. Уран баригч нь багийн бусад гишүүдийн нэгэн адил аж ахуйн нэгжийн удирдлагын заавар, тушаал, VTR, OT, галын хамгаалалт, үйлдвэрлэлийн ариун цэврийн дүрмийг мэддэг байх ёстой. "Функциональ үүрэг хариуцлага" хэсэгт ажилтан шаардлагатай бол гүйцэтгэх ёстой бүх зүйлийг жагсаасан болно. Уран бүтээлчийн ажлын байрны тодорхойлолт нь бусадтай адил эрх, үүргийг тайлбарласан хэсгүүдийг агуулдаг. Баримт бичгийг дарга батлах ёстой. Эхний өдөр ажилтан өөрөө гарын үсэг зурах ёстой.
Хүн бүрт туслах
Байгууллагад гар урлаач хүн бол ямар ч наймаачин шиг. Тэрээр ихэвчлэн өөрийн гэсэн нэлээд өргөн хүрээний үүрэг хариуцлага хүлээдэг. Гэхдээ үүгээр асуудал дуусахгүй. Уран баригчийн ажлын байрны тодорхойлолтод тэрээр аль ч салбарт байгаа аливаа ажилтанд бүх боломжит тусламжийг үзүүлэх ёстой гэж заасан байдаг. Жишээлбэл, барилгын ажлыг авч үзье. Төгсгөлийн баг өрөөнд ажлаа дуусгав. Үлдсэн хогийг хэн цэвэрлэж, хог хаягдлыг цэвэрлэх вэ? Мэдээжийн хэрэг, гар урлаач. Будгийг дээд давхарт хүргэхэд хэн туслах вэ? Тэр дахин гар урлаач. Өвлийн улиралд дээврийн цасыг цэвэрлэж, зун өвсөө ямар ч асуудалгүйгээр хадахын тулд жижүүрт туслах болно. Шаардлагатай бол яаралтай буулгахаар илгээж эсвэл агуулахад туслахаар өгч болно. Олон сонголт бий. Ямар ч үйлдвэрлэлд ийм хүнд ажил байдаг.
Нэг загвар бүгд тохирно
Уранчийн үүрэг нь түүний ажиллаж буй аж ахуйн нэгжээс шууд хамаардаг. Ажлын байрны тодорхойлолтыг янз бүрийн боловсон хүчний лавлахаас хялбархан олж болно. Үндсэн хэсгүүд нь дүрмээр бол бие биетэйгээ төстэй байдаг. Зөвхөн функциональ үүрэг хариуцлага өөрчлөгддөг. Жишээлбэл, гал тогооны ажилтан хоол хүнс, аяга таваг угаах, байр цэвэрлэхтэй холбоотой бохир, шаардлагагүй бүх ажлыг хийх шаардлагатай байдаг. Аж үйлдвэрийн үйлдвэрлэлийн мастер нь шаардлагатай бол бүх мэргэжилтнүүдийн туслах юм. Агуулахад энэ нь ижил ачигч, байгууллагад энэ нь ерөнхий ажилтан юм. Тэр тусалдагцахилгаанчин эсвэл мужааны ажил хийдэг, жижүүр солих эсвэл цэвэрлэгчийн оронд өрөөг цэвэрлэдэг. Эдгээр бүх нөхцөл байдал нь зааварт тодорхой тусгагдсан бөгөөд заавал байх ёстой.
Зөвлөмж болгож буй:
Борлуулалтын давхарын хянагчийн ажлын байрны тодорхойлолт: үүрэг, ажлын байрны тодорхойлолт, тавигдах шаардлага
Олон зуун төрөл бүрийн мэргэжил байдаг бөгөөд борлуулалтын газрын хянагч нь тэдний нэг юм. Энэ мэргэжлийг нэр хүндтэй гэж нэрлэх аргагүй юм. Сургуулийн сандал дээрээс эхлээд тэд энэ тухай мөрөөддөггүй. Гэхдээ энэ нь үндсэн зүйлүүдийн нэг юм. Төлөөлөгчдийнх нь ажил тийм ч анзаарагдахгүй, ил тод харагдахгүй ч нийгэмд тустай. Борлуулалтын давхарын хянагчийн ажлын хариуцлага болон энэ мэргэжлийн бусад онцлогуудын талаар илүү ихийг олж мэдье
Сэтгэл зүйчийн ажлын байрны тодорхойлолт - үүрэг, ажлын байрны тодорхойлолт, тавигдах шаардлага
Сэтгэл зүйчийн үүргийг хүн бүр мэддэггүй. Олон хүмүүс энэ мэргэжилтэн юу хийдгийг төсөөлөхөд хэцүү байдаг. Төрөл бүрийн байгууллагад ямар шаардлага тавьдаг вэ. Сэтгэл зүйч ямар эрхтэй вэ? Энэ мэргэжилд хэн тохирох вэ
Ажлын байрны засвар үйлчилгээ: ажлын байрны зохион байгуулалт, засвар үйлчилгээ
Үйлдвэрлэл дэх хөдөлмөрийг зохион байгуулах үйл явцын чухал хэсэг нь ажлын байрыг зохион байгуулах явдал юм. Гүйцэтгэл нь энэ үйл явцын зөв эсэхээс хамаарна. Компанийн ажилтан түүнд өгсөн даалгавраа биелүүлэхээс үйл ажиллагаандаа сатаарах ёсгүй. Үүнийг хийхийн тулд түүний ажлын байрны зохион байгуулалтад зохих анхаарал хандуулах хэрэгтэй. Үүнийг цаашид хэлэлцэх болно
Дэлгүүрийн админ: үүрэг. Ажилчдын ажлын байрны тодорхойлолтыг хадгалах
Орчин үеийн супермаркет, худалдааны төвүүд харьцангуй саяхан бий болсон. Орос улсад зөвхөн 20-р зууны эхний арван жилд тэд гар урчууд, худалдаачдын захын дэлгүүрүүдийг сольсон. Зах, яармагийн ердийн худалдааны төвүүд аажмаар томоохон хотуудын их дэлгүүр болж хувирав
Ажлын байрны тодорхойлолтын мастер. Барилгын талбайн мастерын ажлын байрны тодорхойлолт
Аливаа барилгын талбайд удирдагч байх ёстой. Энэ бол барилга байгууламжийг ашиглалтад оруулах ажлыг хэрэгжүүлэх, эцсийн хугацааг тогтоох, үйлдвэрлэлийн үйл явцыг зохион байгуулах, гүйцэтгэсэн ажлын бүртгэл хөтөлдөг хүн юм. Ийм хүн бол мастер юм