Тэргүүлэх нягтлан бодогчийн мэргэшлийн шаардлага. Тэргүүлэх нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолт (жишээ нь)

2024 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 10:35

Аж ахуйн нэгжийн хамгийн чухал бөгөөд чухал албан тушаалуудын нэг бол нягтлан бодогч юм. Тэр л бүх санхүү, тооцоог хариуцдаг. Сайн нягтлан бодогч байж л компани амжилтад хүрдэг гэж үздэг.

Ерөнхий заалт

Энэ албан тушаалын мэргэжилтнүүд нь мэргэжлийн бүлгийн төлөөлөл юм. Зөвхөн удирдлага тэднийг томилох, хасах боломжтой. Ялангуяа "тэргүүлэх нягтлан бодогч" гэсэн албан тушаалыг авч үзвэл. Бүх томилгоог тухайн улсын хууль тогтоомжийн дагуу хийх ёстой. Тэр нягтлан бодох бүртгэлийн ерөнхий хэлтэст тайлагнах ёстой.

Функцууд

Тэргүүлэх нягтлан бодогч өөрөө эргэлт буцалтгүй бүх хөрөнгийн бүртгэлийг бүхэлд нь хөтлөх ёстой. Тэрээр мөн бүх хөрөнгө, хөрөнгө, хувьцааны нягтлан бодох бүртгэлийг хариуцдаг. Түүний үүрэг хариуцлагад байгууллагын хөрөнгийн хяналтыг багтаадаг. Бүх үйл ажиллагаа нь байгууллагын үйл ажиллагааны цар хүрээ, өгөгдөл боловсруулахад зориулагдсан технологийг харгалзан дүрэм журамд нийцсэн байх ёстой.

Ерөнхий нягтлан бодогчийн үүрэгт мөн хамаарнаНягтлан бодох бүртгэлтэй холбоотой анхан шатны баримт бичигт агуулагдах найдвартай, бүрэн мэдээллээр удирдлагыг хангах. Дээд удирдлагатай үйл ажиллагаагаа зохицуулсны дараа тэрээр банкуудтай биечлэн хамтран ажиллах, аж ахуйн нэгжийн нэрийн өмнөөс татвар, зээлийн гэрээний төлбөр гэх мэт төлбөр тооцоо хийх ёстой.

Бараа материалын тооллогын явцад тэрээр хийгдэж буй ажлын явцыг биечлэн зохицуулах ёстой. Мөн тухайн байгууллага, түүний салбар, аж ахуйн нэгжид хамаарах бусад бүтцэд учирсан хохирол, хулгай, эвдрэл гэмтлийн улмаас учирсан хохирлыг нөхөн төлүүлэхтэй шууд холбоотой мэдээллийг бэлтгэхэд оролцдог.

Ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолтод тэрээр өгөгдлийг бэлтгэж, улмаар санхүүгийн тайланд оруулах болно гэсэн үг юм. Тэрээр мөн нягтлан бодох бүртгэлийн мэдээлэлд үндэслэн бүх төрлийн, хэлбэрийн тогтмол тайланг шаардлагын дагуу бүрдүүлж, бүрдүүлэх ёстой. Энэ нь түүнийг хадгалахын тулд боловсруулсан баримт бичиг, тайлагналын өгөгдөл, бүртгэлд агуулагдах мэдээллийг бэлтгэх ёстой.

Нягтлан бодогч шаардлагатай үед

Ийм нөхцөлд менежментийн санал бэлтгэхэд нягтлан бодогчийн оролцоо зайлшгүй шаардлагатай:

• нягтлан бодох бүртгэлийн бодлогод өөрчлөлт оруулах, эдийн засгийн болон бусад удирдлагын нягтлан бодох бүртгэлийг шинэчлэх, сайжруулах, баримт бичгийн эргэлтийн дүрмийг өөрчлөх шаардлагатай бол;
• хэрэв нэмэлт боловсруулах шаардлагатай болТайлан, аналитик эсвэл бизнесийн үйл ажиллагааны удирдлагын бүртгэл, бүртгэлийг агуулсан системүүд;
• хэрэв эд хөрөнгийн аюулгүй байдлыг хангах шаардлагатай бол материал, хөдөлмөр, санхүүгийн эх үүсвэрийг хэр үр ашигтай, оновчтой ашиглаж байгаад хяналт тавих;
• хэрэв та аж ахуйн нэгжийн зээлийн өр төлбөрийг хүлээн авах эсвэл төлөхөд хяналт тавих шаардлагатай бол.

Ийм шаардлагыг ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолтоор ажилтанд тавьдаг.

Хариуцлага

Нэмж дурдахад ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолт нь нягтлан бодох бүртгэлийн хөтлөлт, зохион байгуулалттай холбоотой норматив, лавлагааны бүрэлдэхүүнд гарсан өөрчлөлтийг байнга хянаж, баримт бичгүүдийг судлах болно гэсэн үг юм. Мөн өөрийн дүгнэлт, өгсөн мэдээллийн дүн шинжилгээнд үндэслэн тухайн байгууллагад тодорхой өөрчлөлт оруулах саналыг дэвшүүлнэ. Зарим тохиолдолд тэрээр дээд албан тушаалтнаасаа хувийн даалгаврыг гүйцэтгэхийг шаарддаг.

Эрх

Төрийн байгууллагын ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолтод тухайн ажилтан тодорхой эрх эдэлнэ, тухайлбал:

• албан үүрэгтэй нь шууд холбоотой байгууллагын удирдлагын шийдвэрийн төслийг судлах боломжтой;
• албан ёсны жагсаалтад заасан ажил үүргийнхээ гүйцэтгэлийг сайжруулах, үр дүнтэй болгоход чиглэсэн шууд удирдлагын арга, арга хэмжээг боловсруулж, санал болгож болно;
• албан тушаалын чадамжийг харгалзан ажилтан мэдэгдэх боломжтойтүүний бодлоор компанийн үйл ажиллагаанд хохирол учруулж буй аливаа дутагдлын талаар удирдлага; Хэрэв байгаа бол үүссэн асуудлуудыг арилгахын тулд өөрсдийн шийдлүүдийг санал болгох;
• шаардлагатай бол дээд албан тушаалтнаасаа бичиг баримт, эсвэл шууд үүргээ биелүүлэхэд нь шаардлагатай бусад мэдээллийг хүсэх;
• мөн ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолтод шаардлагатай бол удирдлагаас өгсөн үүрэг даалгаврыг биелүүлэхэд нь туслахын тулд өөрийн ажилладаг байгууллагын бүх хэлтсийн аль ч мэргэжилтэнг татан оролцуулж болно;
• шаардлагатай бол тэрээр өөрт нь даатгасан үүргээ гүйцэтгэхэд удирдлагаас тусламж хүсч болно.

Хариуцлага

Төсвийн соёлын байгууллага болон бусад аж ахуйн нэгжийн ерөнхий нягтлан бодогчийн ажлын байрны тодорхойлолтод энэ албан тушаалд ажиллаж буй мэргэжилтэн нь үүргээ биелүүлэх үүрэгтэй гэж заасан байдаг. Төрийн хуулийн дагуу хийсэн үйлдлийнхээ хариуцлагыг хүлээх ёстой. Тэрээр энэхүү зааврын дагуу ажил үүргээ гүйцэтгэх явцад гаргасан аливаа зөрчлийг хариуцна. Тэгээд ч ямар төрлийн гэмт хэрэг үйлдсэнээс хамаарч захиргааны, иргэний болон эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэж болно. Мөн үндсэн нягтлан бодогч нь үүргээ биелүүлэх явцад аж ахуйн нэгжид учирсан материаллаг хохирлыг хариуцна.

Та юу мэдэх хэрэгтэй

Нягтлан бодогчийн танилцуулгад бүх менежментийг мэддэг байх ёстойзохион байгуулалтын асуудал, нягтлан бодох бүртгэл хөтлөх, компанийн санхүүгийн үйл ажиллагааны тайлагнахтай холбоотой арга зүйн болон зохицуулалтын материал зэрэг мэдээлэл. Нэмж дурдахад тэрээр нягтлан бодох бүртгэлийн бодлого, нягтлан бодох бүртгэлийн бүртгэл, компанид баримт бичгийн эргэлтийг хөтлөх дүрмийг мэддэг байх шаардлагатай. Мөн тухайн байгууллага дахь нягтлан бодох бүртгэлтэй холбоотой бүх мэдээллийг боловсруулах технологи хэрхэн ажилладагийг мэддэг гэж таамаглаж байна.

Түүний мэдлэгт мөн компанийн хөрөнгө, түүний хөрөнгө, бизнесийн төрлийн ажил гүйлгээ, өр төлбөрийг бүртгэх төлөвлөгөө багтсан байх ёстой. Тэрээр хөдөлмөрийн хууль тогтоомж, удирдлагын нягтлан бодох бүртгэл, хяналт, тайлагналын тогтолцоог мэддэг. Мөн мэдээж аж ахуйн нэгжийн хөдөлмөр хамгааллын дүрмийг мэдэх нь чухал.

Мэргэшсэн

Ажилд орохын тулд нягтлан бодогчийн танилцуулгад мэргэжлийн дипломтой байх ёстой. Мэргэшсэн дипломтой дээд боловсролтой, болж өгвөл магистрын зэрэгтэй байх ёстой. Боловсрол нь хамааралтай байх ёстой. Тэр ахисан түвшний сургалтанд хамрагдах нь зүйтэй.

Ажил олгогчид ихэвчлэн энэ албан тушаалд дор хаяж хоёр жил ажилласан туршлагатай мэргэжилтнүүдэд анхаарлаа хандуулдаг. Ялангуяа нэгдүгээр зэрэглэлийн мэргэжилтнүүдийн тухайд.

Нэгдүгээр ангилал

Ерөнхий нягтлан бодогчийн албан тушаалд нэр дэвшигчид янз бүрийн ангилалд хамрагдах боломжтой. Нэгдүгээр ангилалд тавигдах шаардлага: Бакалавр, магистр, мэргэжилтний зэрэгтэй байх шаардлагатай.бэлтгэл ажил. Мөн холбогдох чиглэлээр давтан сургалтанд хамрагдах нь чухал. Хэрэв нэр дэвшигч магистрын зэрэгтэй бол түүнийг ажлын туршлагагүй ажилд авч болно. Мэргэшсэн дипломтой ажилтан нь хоёр дахь ангиллын нягтлан бодогчоор дор хаяж хоёр жил ажилласан туршлагатай байх ёстой. Бакалаврууд дор хаяж гурван жилийн ажлын туршлагатай байх шаардлагатай.

Хоёр дахь ангилал

Хоёрдугаар зэрэглэлийн мэргэжилтнүүдийг ахлах нягтлан бодогчоор ажилд авдаг нь маш ховор. Хоёрдугаар ангилалд тавигдах мэргэшлийн шаардлага: дээд боловсрол, холбогдох чиглэлээр мэргэжил дээшлүүлэх курс. Мэргэшсэн дипломтой нэр дэвшигчид зөвхөн зарим байгууллагад ажлын туршлагатай байхыг шаарддаг. Харин бакалаврын зэрэгтэй нэр дэвшигчдийн хувьд энэ албан тушаалд дор хаяж хоёр жил ажилласан туршлагатай байх шаардлагатай.

Ерөнхий нягтлан бодогчийн мэргэжлийн стандарт

Ерөнхий нягтлан бодогчийн албан тушаал хашиж байгаа ажилтан нь тухайн аж ахуйн нэгжийн санхүүгийн тайланг бүрдүүлж, удирдлага болон холбогдох бүтцэд шилжүүлэх үүрэгтэй. Өөрөөр хэлбэл, тэрээр СТОУС-ын дагуу санхүүгийн тайлан, нэгтгэсэн санхүүгийн тайлан гаргаж, өөрийн хэлтсийн ажилтнууд бүртгэлийг хэрхэн хөтөлж байгаа талаар аж ахуйн нэгжийн хүрээнд хяналт тавих ёстой. Тэрээр мөн компанийн татварын бүртгэлийг төлөвлөх, хөтлөх, зохих байгууллагад төлбөр шилжүүлэх үүрэгтэй.

Татварын тайлагналыг хариуцсан ахлах нягтлан бодогч юм. Мэргэжлийн стандарт нь ийм ноцтой асуудал байх ёстой гэсэн үг юмаж ахуйн нэгжийн жирийн ажилтан биш мэргэшсэн менежертэй харьцах. Энэ нь нэлээд үндэслэлтэй, учир нь томоохон компаниудад ийм баримт бичгийг бэлтгэх нь тусгай мэдлэг, тэвчээр шаарддаг. Мөн аливаа алдаа, үсгийн алдаа нь их хэмжээний мөнгө алдах эсвэл эрүүгийн хариуцлага хүлээхэд хүргэж болзошгүй юм. Хэрэв компанид ганц нягтлан бодогч ажилладаг бол татварын албанд тайлан гаргахдаа "даргын дарга" гэж нэрлэх ёстой.

Нягтлан бодогчийн мэргэжлийн стандарт

Нягтлан бодогчийн үүрэг хариуцлагад байгууллагын удирдлагын амьдралын эцсийн ерөнхий дүгнэлтийг хэрэгжүүлэх ажил орно. Өөрөөр хэлбэл, тэрээр бүртгэлд тооцоо хийж, үлдэгдлийг нэгтгэж, тодруулж, компанийн дансны эргэлтийг хаах ёстой. Стандартын дагуу нягтлан бодох бүртгэл болон бусад нягтлан бодох бүртгэлийн үйл ажиллагаа эрхэлдэг ажилчдыг нягтлан бодогч гэж үзнэ.

Өөрөөр хэлбэл, тэд энгийн үйлдлүүдтэй холбоотой үйлдлүүдийг гүйцэтгэдэг бөгөөд ихэнхдээ тэд зөвхөн тодорхой хэлтэс эсвэл компанийн үйл ажиллагааны чиглэлийг хариуцдаг. Ажил олгогч ажилчдаа ангилалд хувааж, албан тушаал тус бүрээр тусад нь ажлын байрны тодорхойлолт бичих нь дээр.