Өвчний чөлөөг 2017 онд хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах уу

Өвчний чөлөөг 2017 онд хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах уу
Өвчний чөлөөг 2017 онд хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах уу
Anonim

Өвчний чөлөө нь тухайн ажилтан ажлаа алгасаагүй, харин хүнд өвчний улмаас ажилдаа ороогүй гэдгийг ажил олгогчдоо баталгаажуулах зорилготой юм. Баримт нь зөвхөн энэ баримт бичиг нь ажилтан байхгүй тохиолдолд төлбөр төлөх эрхийг эрх баригчдад олгодог. Эндээс "Өвчний чөлөө нь хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулдаг уу?" гэсэн бүрэн логик асуулт гарч ирнэ. Илүү дэлгэрэнгүй харцгаая.

Өвчний чөлөө олгоход орлогын албан татвар ногдуулдаг уу?
Өвчний чөлөө олгоход орлогын албан татвар ногдуулдаг уу?

Өвчний чөлөөнд татвар ногдуулдаг

Энэ асуултад хариулахын тулд Татварын хуулийн 217 дугаар зүйлд хандах хэрэгтэй. 2007 он хүртэлх хугацаанд энэ төрлийн тэтгэмжид ямар ч татвар ногдуулдаггүй байсан ч 10 жилийн өмнө энэ төрлийн баримт бичгийг жагсаалтаас хасчээ. Одоо өвчний чөлөө нь хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах эсэх асуудалд зөвхөн эерэг хариулт өгөх боломжтой.

Өнөөдөр татварыг өвчний чөлөөний нийт дүнгээс тооцож байгаа. Тэгэхээр иргэд гартаа тухайн ажилтны хөдөлмөрийн чадвар түр алдсаныг баталгаажуулсан гэрчилгээтэй байсан ч орлогын албан татвар төлөх ёстой.

Гэхдээ энэ хуульд нэг үл хамаарах зүйл бий. Хэрэв жирэмсэн үед эмэгтэйд өвчний чөлөө олгосон бол энэ тохиолдолдХүүхэд хүлээх нь өвчин биш тул өвчний чөлөө нь хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах эсэхийг таах шаардлагагүй болно. Үүний дагуу та ийм ажил тасалсан тохиолдолд татвар төлөх шаардлагагүй болно.

Яагаад өвчний чөлөөнд татвар ногдуулдаг вэ

Үндсэндээ аливаа өвчний төлбөр нь ажилтныг эзгүй байх үеийн цалинг хэсэгчлэн нөхөх зорилготой. Цалин нь орлогын нэг төрөл учраас өвчний чөлөөний нөхөн олговрыг мөн энэ төрлийн мөнгөтэй адилтгасан.

Өвчтэй хүүхдийг асран хүмүүжүүлдэг ажилчдад ч үүнтэй төстэй арга хэмжээ авч байгааг тэмдэглэх нь зүйтэй. Энэ тохиолдолд өвчний чөлөө нь хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулах эсэх асуултын хариулт мөн эерэг байх болно. Энэ нь бас логик юм. Эцсийн эцэст, өвчтэй хүүхэд нь ажил таслах шалтгаан болдог бөгөөд үүний дагуу төлбөр төлдөг.

2015 онд хүн амын орлогын албан татвар ногдуулсан өвчний чөлөө авах уу
2015 онд хүн амын орлогын албан татвар ногдуулсан өвчний чөлөө авах уу

Татварын хэмжээг ярих юм бол өмнөх жилүүдийнхтэй адил нийт төлбөрийн 13% болж байна. Үүний зэрэгцээ, ажил олгогч өвчний чөлөө олгохдоо энэ хэсгийг шууд хасдаг. Гэхдээ энэ нь тэтгэврийн санд төвлөрүүлэх нийт шимтгэлд нөлөөлөхгүй.

Үүнийг хэрхэн тооцдог вэ

2009-2015 он хүртэл өвчний чөлөө олгоход хувь хүний орлогын албан татвар ногдуулдаг эсэх нь хамгийн их анхаарал татсан сэдвүүдийн нэг байсан. Үнэндээ бүх зүйл энгийн байдаг. 2009 оных шиг өнөөдөр хувь хүний орлогын албан татварын хувь хэмжээ хэвээрээ (13%). Үүний зэрэгцээ өвчний чөлөө авсан ажилтны (өөрөөр хэлбэл хувь хүн) орлогын албан татварыг түүний ажилласан хугацаанд хүлээн авсан төлбөрийн нийт дүнгээс үндэслэн тооцдог.хөгжлийн бэрхшээлтэй.

Гэхдээ ажилтан өвчний чөлөө авсан эхний 5 хоногийн цалинг дарга нар нь төлдөг гэдгийг анхаарч үзэх нь зүйтэй. Үлдсэн өвчнийг нь санхүүгийн даатгалын сангаас нөхөн төлдөг. Тиймээс татварын төлбөрийг ихэвчлэн хуваадаг.

Сонирхолтой нь энэ он хүртэл хуулийн дагуу өвчтэй ажилтнаа ажилдаа тасалсан эхний 3 хоногийн л төлбөрийг ажил олгогч төлөх ёстой байсан.

Түр тахир дутуугийн тэтгэмжийг хэр удаан хугацааны дараа олгох

Дүрмээр бол өвчний гэрчилгээг 2 долоо хоног хүртэл хугацаагаар олгодог. Гэхдээ хуулийн дагуу эмч 30 хүртэлх хоногийн хугацаатай гэрчилгээ олгох эрхтэй. Хэрэв ажилтан удаан хугацаагаар ажилдаа явах боломжгүй бол (үйл ажиллагаа, хүнд гэмтлийн улмаас) баримт бичгийг эрүүл мэндийн үзлэгт оруулах ёстой. Энэ комисс эмчилгээний хугацааг 1 жил хүртэл сунгах шийдвэр гаргаж магадгүй.

Хүн амын орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэл ногдуулдаг өвчний чөлөө
Хүн амын орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэл ногдуулдаг өвчний чөлөө

Өвчтэй хүүхдийг асрах зорилгоор өвчний чөлөө олгосон бол түүний насыг харгалзан үзнэ. Хэрэв хүүхэд 7 нас хүрээгүй бол эцэг эх нь өвчний бүх хугацаанд асрах эрхтэй. Хүүхэд 7-15 насны бол ажилтан 15 хүртэл хоног ажилгүй байх эрхтэй.

Өвчний чөлөө нь хувь хүний орлогын албан татвар, даатгалын шимтгэл ногдуулах эсэхийг мэдэж байгаа тул та хуулийн нөхөн төлбөрт найдаж болно.

Зөвлөмж болгож буй:

Редакторын сонголт

Трактор MTZ-1221: тодорхойлолт, техникийн үзүүлэлт, төхөөрөмж, диаграмм, тойм

Соронзон гидродинамик генератор: төхөөрөмж, үйл ажиллагааны зарчим, зорилго

Үржүүлэгч гэж юу вэ, түүний төрлүүд юу вэ?

CMI бодлого: хаанаас авах, хэрхэн өргөдөл гаргах

CTP торгууль: хэрхэн тооцох вэ?

Урьдчилгаа тайланг хэрхэн гаргах вэ? Загвар ба дүрэм

Төлбөрийн өвөрмөц танигч гэж юу вэ? Өвөрмөц төлбөрийн танигчийг хэрхэн олох вэ?

Хүлээн авсан барааны хувьд худалдагчийн нэхэмжлэлийг хүлээн зөвшөөрсөн: НӨАТ-тай байршуулах

Эргэлтийн бус хөрөнгийн дахин үнэлгээ. Балансын 1340-р мөр

Анхан шатны нягтлан бодох бүртгэл: Нийтлэлээс баланс хүртэл. Нягтлан бодох бүртгэл

Байгууллагын картын тайлан: жишээ. Байгууллагын банкны картын нягтлан бодох бүртгэл

Мөнгө ба түүнтэй адилтгах хөрөнгө: тайлагнах ойлголт, бүтэц, танилцуулгын утга учир

Компанийн баланс дахь биет эргэлтийн бус хөрөнгө

Хүүхдийн тэтгэмжийг хэрхэн тооцдог. Нэг ба хоёр хүүхдийн тэтгэмжийг тооцох томъёо, жишээ

Түрээсийн төлбөрийг тооцох аргачлал