2025 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-24 13:21
Орос улсад ухамсартай ажил олгогч олох амаргүй. Ялангуяа ярилцлагын шатанд байгаа бүх байгууллагууд удахгүй болох хамтын ажиллагааны талаар үнэнийг хэлэхгүй байгааг харгалзан үзэх болно. Өнөөдөр бид Esterk Perfume-д ажиллахаар ирэх нь үнэ цэнэтэй эсэхийг ойлгох ёстой. Ажилчдын санал хүсэлт нь энэ асуудлыг ойлгоход тусална. Зөвхөн тэдний тусламжтайгаар хамтын ажиллагаанд юу найдаж болохыг ойлгох боломжтой болно. Өргөдөл гаргагчид корпорацийн ямар онцлогийг анхаарах ёстой вэ?
Тодорхойлолт
Жишээ нь компанийн үйл ажиллагааны талаар. Эстерк Перфюм ХХК юу хийдэг вэ? Ажилчид болон ажил олгогчийн санал хүсэлт нь тухайн байгууллага үнэртэн худалдаалдаг болохыг харуулж байна.
Өөрөөр хэлбэл бид хамгийн энгийн худалдааны сүлжээний тухай ярьж байна. Энэ нь Орост удаан хугацааны турш болж байна. "Esterk Perfume" компани байнга ажилд авна, шинэ ажилтан хайж байна. Та энэ ажил олгогчид үнэхээр найдаж чадах уу?
Гэрээний гүйцэтгэл
"Esterk Lux Perfume" (ХХК) ажилчдаас янз бүрийн үнэлгээ авдаг. Тиймээс яаж гэдгийг дүгнэхэд бэрхзохион байгуулалт сайн. Өргөдөл гаргагчид анхаарч үзэх олон зөрчилтэй.
Жишээ нь ажилд орох өргөдөл гаргахтай холбоотой. Зарим нь "Esterk Perfume"-д харьяалагдсан бүх хүмүүсийг тогтоосон хууль тогтоомжийн дагуу ажиллуулдаг гэж баталж байна. Түүгээр ч зогсохгүй ажлын дэвтэрт холбогдох бичилтийн хамт.
Гэхдээ Esterk Perfume заримдаа ажилчдаас энэ талаар тийм ч сайн үнэлгээ авдаггүй. Дэд албан тушаалтнууд бүгд албан ёсоор ажилладаггүй гэдгийг тэмдэглэжээ. Зарим ажилчид томоохон хотуудын бүс нутагт амьдрахдаа хөдөлмөрийн гэрээнд гарын үсэг зураагүй, эсвэл түүний дүгнэлтийг хүлээхэд удаан хугацаа шаардагддаг гэж хэлдэг. Аз болоход ийм илэрхийлэл ховор байдаг.
Сургалт
"Esterk Lux Perfume"-ийн ажилчдын сэтгэгдлийг корпорацад сургалт зохион байгуулахад сайн бас тийм ч сайн биш. Ийм боломж олдсондоо баяртай байна. Сургалтыг бүхэлд нь компанийн зардлаар явуулдаг. Гэхдээ зарим доод албан тушаалтнууд энэ үйл явцад эргэлзэж байна.
Ямар нэгэн зүйл бол Esterk Perfume-д сургахдаа албан ёсны бүртгэлгүйгээр ажилтны бүх үүргийг биелүүлэх ёстой. Заримдаа та ажил олгогч нь ажил хайгчдыг зүгээр л үнэ төлбөргүй ажиллах хүч болгон ашигладаг гэсэн санааг олж болно. Эцсийн эцэст, сургалтын төгсгөлд та цаашдын хамтын ажиллагааны талаар өөрөө шийдвэр гаргах хэрэгтэй болно. Мөн гэрээ байгуулсан ч анхны дадлагад зарцуулсан цагийг төлөхгүй.
Баг ба орчин
OOO "Esterk Perfume" нь ажилчдын эерэг санал хүсэлтийг ажлын хамт олны хувьд ийм боломжоор олж авдаг. Тус компанид ихэвчлэн найрсаг, нээлттэй хүмүүс ажилладаг гэж тэмдэглэжээ. Тэд шинээр ирсэн хүмүүст сайн хандаж, тэднийг дэмжиж, өдөөхийг хичээдэг. Нийгмийн хүмүүст зориулсан сайхан газар!
Тиймээ, ажлын баг үргэлж сэтгэл хангалуун байдаггүй. "Эстерк сүрчиг"-ийн зарим салбаруудад найрсаг бус ажилтнууд байдаг. Гэхдээ тэд тийм ч олон биш, тэд корпорацид удаан хугацаагаар байдаггүй. Нэг бол халагдсан, эсвэл хүмүүс өөрсдөө ажиллахаас татгалздаг.
Дарга ба удирдагчид
Гэхдээ Esterk Perfume-ийн дарга нар ерөнхийдөө ажилчдаас янз бүрийн үнэлгээ авдаг. Удирдлагын хаягаар хэн нэгэн өөрийгөө илэрхийлэх нь тийм ч зусардсан зүйл биш юм. "Эстерк сүрчиг"-ийн дарга нар доод албан тушаалтнаа тоодоггүй, ажилчдаа боол мэт ойлгодог, байнга ажил ачаад явдаг гэж ярьдаг. Шударга бус байдал, бардам зан нь зарим удирдагчдын зан чанар юм.
Гэсэн хэдий ч энэ чиглэлээр эерэг шүүмжүүд бас бий. Жишээлбэл, ихэнх захиргаанууд удирдлага нь хариуцлагагүй хүмүүст дургүй байдаг гэж өргөдөл гаргагчдад итгүүлдэг. Хэрэв та үүргээ ухамсартайгаар биелүүлбэл хамгийн гунигтай, шударга бус удирдагчтай ч тохиролцож, нийтлэг хэл олж чадна.
Карьер
Эдгээр нь Esterk Perfume-ийн ажилчдаас хүлээн авсан зөрчилтэй шүүмжүүд юм. Москва бол олон хүн карьераа бүтээхээр ирдэг газар юм. Найдах боломжтой юуСудалж буй компанид ижил төстэй хэтийн төлөвийг хүсч байна уу?
Үгүй байх. Ихэнхдээ ажилчид Esterk Perfume дахь карьерын өсөлтгүй байгааг онцолдог. Та борлуулалтын ахлах менежер цол авч болох ч удирдлагын багт орох боломжгүй. Өргөдөл гаргагч нь энгийн албан тушаалд ажиллаж байгаа бол энэ албан тушаалд байнга үлдэхээс өөр аргагүй болно.
Заримдаа та корпорацид карьерын өсөлт, мэргэжлийн өсөлт байгааг онцолсон санал бодлыг харж болно. Ихэвчлэн ийм мэдэгдэлд доод албан тушаалтан бүх зүйлийг 100 хувь өгч, дарга нарт өөрийгөө батлахыг шаарддаг гэж хэлдэг. Тэгээд ажил нь шагнагдах болно. Харамсалтай нь ийм санал бодол тийм ч түгээмэл биш.
Ажлын нөхцөл
Гэхдээ энэ нь бүгд биш. "Esterk Perfume" ажил олгогчийн санал болгож буй ажлын нөхцлөөр олж авсан хоёрдмол утгатай ажилчдын тойм. Дэд албан тушаалтнууд юуг анхаардаг вэ?
Ер нь бол ажлын нөхцөл тийм ч муу биш - жижиглэнгийн худалдааны цэгүүдэд бизнес эрхлэхэд шаардлагатай бүх зүйл бий. Гэхдээ үүнтэй зэрэгцэн үдийн цайны завсарлага байдаггүй, бараг бүх өдөр хөл дээрээ зогсдог тул ажил хэцүү байдаг. Менежерүүд илүү цагаар (дэлгүүр хаагдсаны дараа) цалингүй ажиллахаас өөр аргагүй болдог.
Гэхдээ ч гайхах зүйл алга. Харин сүрчигний дэлгүүрийн хувьд ажлын нөхцөл, хэрэв та "хөл дээрээ" ажиллах, мөн "илүү цагаар" ажиллах онцлогийг харгалзан үзэхгүй бол ерөнхийдөө байгууллага нь сайныг санал болгодог.
Орлого
Илүү олон удаа"Esterk Perfume"-ийн цорын ганц сөрөг зүйл бол доод албан тушаалтнуудад төлдөг цалингийн хэмжээ юм. Ярилцлагад тэд өндөр ашиг амлаж байна, үнэндээ - бага цалин + борлуулалтын%. Онолын хувьд сайн орлого олох боломж байгаа ч үүнийг хэрэгжүүлэх нь маш их асуудалтай байдаг.
Зарим хүмүүс "Эстерк сүрчиг"-д шаргуу, ухамсартай ажилласнаар үнэхээр орлого олох боломжтой гэж ярьдаг. Тиймээ, хэлсэнчлэн ийм боломж бий. Гэхдээ үүнд найдаж болохгүй. Мөн энэ баримтыг өргөдөл гаргагч бүр анхаарч үзэх хэрэгтэй.
Дүгнэлт
Эстерк сүрчиг ажилчдаас ямар санал хүсэлтийг хүлээж авах нь ойлгомжтой. Заримдаа пүүсийг ажил олгогчдын хар жагсаалтаас олж болно. Гэхдээ энэ баримтыг үгүйсгэх ёсгүй. Үндэслэлгүй сөрөг хандлагын улмаас олон пүүс ийм жагсаалтад орсон байна.
Ер нь бол "Esterk Perfume" бол хамгийн нийтлэг ажил олгогч юм. Энэ нь ижил төстэй үнэртэй усны дэлгүүрүүдээс нэг их ялгаатай биш юм. Үнэн, та энд маш их, удаан, шаргуу ажиллах хэрэгтэй.
Зөвлөмж болгож буй:
"Инград": компанид ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлт
2012 оноос хойш амжилттай хөгжиж байгаа Москва болон Москва муж дахь арилжааны болон орон сууцны үл хөдлөх хөрөнгийн зах зээлд хөрөнгө оруулалт, бүтээн байгуулалтын томоохон компаниудын нэг бол Инград групп компаниуд юм. Сүүлийн жилүүдэд үл хөдлөх хөрөнгийн борлуулалт мэдэгдэхүйц буурсан хэдий ч компани тогтвортой хэвээр байна гэж ажилчдын санал шүүмжлэл хэлж байна
Ажил: компанид ажиллах талаар ажилтны санал хүсэлт
Энэ нийтлэлд Workle компанийн тухай мэдээлэл өгч, гол давуу болон сул талуудыг жагсаасан болно. Ажилчид болон тэдний үйлчлүүлэгчдийн талаархи ерөнхий тоймыг толилуулж байна. Энэ компанид ажиллах хүсэлтэй хүмүүст зориулсан товч зөвлөмжийг өгсөн болно
"Teletrade": тойм. "Teletrade": компанид ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлт
Өнөөдөр асар том хямралын нөхцөлд залуу мэргэжилтнүүд их дээд сургуульд олж авсан мэдлэгээ хаана хэрэглэхээ мэдэхгүй байна. Чөлөөт ажил нь асар их алдартай болсон - интернет дээр алсаас ажиллах, Форекс арилжаа нь уламжлалт карьерын нэлээд сонирхолтой хувилбар болсон
"ResursTrans": компанид ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлт
Ажилд орохдоо хүн бүр урьсан компанийнхаа талаар аль болох ихийг мэдэхийг хичээдэг. Энэ нь ялангуяа хүн аль хэдийн ажиллаж байсан, гэхдээ түүнд шинэ газар санал болгосон тохиолдолд үнэн юм. Тогтвортой цалин, сайн харилцааг нэг өдрийн пүүст хоосон амлалтаар солихгүйн тулд бүх давуу болон сул талуудыг жинлэх хэрэгтэй. Өнөөдөр бид "ResourceTrans" хэмээх хамгийн том тээврийн компаниудын талаар ярих болно. Ажилтны санал хүсэлт нь таныг өөрөө бүтээх боломжийг олгоно
Letual-ийн ажилчдын санал хүсэлт. Москва дахь "Летуал" компанийн талаархи ажилчдын санал хүсэлт
Ажил сонгохдоо олон ажил горилогчид пүүсүүдээс санал болгож буй сул ажлын байрны талаархи санал хүсэлтийг сонирхож байна. Хүмүүс Letual-ийн талаар юу гэж боддог вэ? Энд ажиллах ямар байна? Би эхлэх ёстой юу? Эсвэл энэ байгууллагаас зайлсхийх нь дээр үү?