Orient Express Bank: хэрэглэгчийн сэтгэгдэл

Orient Express Bank: хэрэглэгчийн сэтгэгдэл
Orient Express Bank: хэрэглэгчийн сэтгэгдэл
Anonymous

1991 онд үүсгэн байгуулагдсан Восточный Экспресс банк нь өнөөдөр маш том санхүүгийн сүлжээ болж, өөрийн зэвсэглэлд янз бүрийн хэмжээтэй 550 гаруй салбар нэгжтэй болжээ. Энэ нь үйл ажиллагаа явуулж буй оффисын тоогоор банкны дэд бүтцийн дунд зохих гуравдугаар байрыг эзэлдэг. Калининградаас Камчатк хүртэл газарзүйн өргөн бүсийг хамрах нь ажлын нэг өдөрт олон зочдод үйлчлэх боломжийг олгодог. Хадгаламж, төрөл бүрийн зориулалтын зээл, зээлийн карт зэрэг нь банкны харилцагчиддаа санал болгодог бүтээгдэхүүн юм.

Orient Express банкны тойм
Orient Express банкны тойм

Мэдээж эдгээр нь хуурай статистик боловч Ориент Экспресс банкны талаар үйлчлүүлэгчид юу хэлж байгааг мэдэх нь илүү сонирхолтой юм. Аливаа санхүүгийн байгууллагын талаархи тоймыг янз бүрийн форум дээрээс хялбархан харж болно. Одоогийн байдлаар банкнаас үйлчилгээ авах сонирхолтой иргэдийн ихэнх нь албан ёсны эх сурвалжаас бус, сонирхож буй объектын аль хэдийн байгуулагдсан үйлчлүүлэгчидтэй харилцах замаар ихэнх мэдээллийг олж мэдэхийг хичээж байна.

Ориент Экспресс банк гэж юу вэ? Түүний тухай шүүмжүүд маш өөр …

Бага зэрэг дүн шинжилгээ хийсний дараа бусад банкны нэгэн адил сайн, муу аль алиныг нь хэлдэг гэж хариулж чадна. Бидний хувьд юу чухал болохыг харцгаая.дэлгэрэнгүй.

Ориент Экспресс банкны талаарх эерэг тоймууд нь бусад банктай харьцуулахад хадгаламжийн хүү харьцангуй өндөр байгаатай холбоотой.

Дэлхийн хямрал эхэлснээс хойш бүх санхүүгийн байгууллагууд бүх төрлийн зээл олгох үйл ажиллагаагаа зогсоогоод зогсохгүй хадгаламжийн хүүг эрс бууруулсныг та бүхэн мэдэж байгаа. Хямрал бараг дуусч байгаа ч ханш маш удаан бөгөөд дурамжхан өсч байна….

Зүүн экспресс банк
Зүүн экспресс банк

Санхүүжүүлэгчдийн энэхүү орхигдлыг Ориент Экспресс банк нөхсөн. Үйлчлүүлэгчдийн үнэлгээ мэдэгдэхүйц сайжирсан. Удирдах зөвлөлөөс сонгосон зөв бодлого нь рейтингийг өсгөсөн! Өөр нэг давуу тал бол чанартай үйлчилгээ юм. Мэдээжийн хэрэг, Сбербанк шиг ийм сэтгэл хөдлөл байдаггүй, үйлчлүүлэгч бүрийг "уугуул" гэж хүлээн зөвшөөрдөг. Энэ бол маргаангүй давуу тал гэдгийг хүлээн зөвшөөрч байна!

Гэхдээ Ориент Экспресс банк үйлчлүүлэгчдээ хэрхэн “гомдоосон” бэ? Сэтгэл хангалуун бус хүмүүсийн үлдээсэн тоймууд нь зээлийн боловсруулалттай холбоотой сөрөг талууд байгааг харуулж байна.

Orient Express банкны тойм
Orient Express банкны тойм

Хамгийн их яригдаж байгаа асуудал бол гэрээнд гарын үсэг зурсны дараа эсвэл бүр хожим нь нэн чухал, гэхдээ эхлээд харахад үл анзаарагдам нарийн ширийн зүйлс байгаа эсэх. Санхүүгийн салбарт үйл ажиллагаа явуулж буй банкуудын ихэнх нь ийм “шүүгээнд араг ястай” байдгийг сануулмаар байна. Зээл авахдаа эерэг хариу авсан үйлчлүүлэгчид ихэвчлэн ийм зүйлд анхаарал хандуулдаггүй бөгөөд үүнийг хожим нь банкны бүтцийг буруутгадаг. Тэгэхээр энэ нь дээрГэрээг хэд хэдэн удаа анхааралтай уншина уу, ялангуяа жижиг үсгээр бичсэн зүйлийг - ихэнхдээ тэнд "маш давс" байдаг.

Үүнээс гадна зээлийн бүтээгдэхүүн хэрэглэгчид гэрээ байгуулсны дараа зээлийн хүү өссөнийг тэмдэглэж байна. Энэ мөч тааламжгүй байгаа ч хуулиар хориглоогүй тул энэ тохиолдолд нэхэмжлэл гаргах нь зохисгүй болно.

Нэг үгээр хэлбэл аль банктай харилцах, хэнтэй хамтран ажиллах нь зөвхөн хувь хүний асуудал! Энэ нийтлэлд дүн шинжилгээ хийсэн Orient Express банкийг зарчмын хувьд санал болгож болно. Баримт бичигт гарын үсэг зурахдаа болгоомжтой байгаарай, тэгвэл харилцагчдад үл итгэх, банкны нэр хүндэд нөлөөлөх сөрөг мөчүүд үүсэхгүй!

Зөвлөмж болгож буй:

Редакторын сонголт

Газрын тосны бүтээгдэхүүний хаягдал усыг цэвэрлэх: арга, арга, үр ашиг

Ажилтны хөдөлгөөн: хөдөлгөөний дараалал, нюанс

Хөдөлмөрийн босоо хуваарилалт нь Аж ахуйн нэгж дэх хөдөлмөрийн зохион байгуулалтын хэлбэрүүд

"Чанарын дугуйлан" нь чанарын удирдлагын загвар юм. Японы "Чанарын дугуйлан" ба тэдгээрийг Орос улсад ашиглах боломжууд

Ажилтныг хэрхэн зөв халах вэ: ажлаас халах төрөл, хуулийн шаардлага

Газар зүйн хөдөлмөрийн хуваарь нь Оросын түүх, жишээ, үүрэг

Төслийн баг нь Үзэл баримтлал, хөгжлийн үе шат, менежмент

Багийн хөгжлийн үе шат: Үйл явц, бүрэлдэхүүн, багийн гишүүд, манлайллын хэв маяг

Баг бүрдүүлэх үйл ажиллагаа

Боловсон хүчний бодлого, боловсон хүчний стратеги: аж ахуйн нэгжийн хөгжилд үзэл баримтлал, төрөл, үүрэг

Ажлын байрны засвар үйлчилгээ: ажлын байрны зохион байгуулалт, засвар үйлчилгээ

Дотоод ажилд авах нь ямар давуу талтай вэ? Боловсон хүчний менежментийг сонгох арга, арга, зөвлөмж

Боловсон хүчнийг сонгох үндсэн үе шатууд, үйл явцын онцлог, шалгуурууд

Байгууллага дахь зөрчил гэдэг нь Байгууллага дахь зөрчлийн тухай ойлголт, төрөл, шалтгаан, шийдвэрлэх арга, үр дагавар

Ашиглалтын болон засвар үйлчилгээний ажилтнууд: үүрэг, ажлын байрны тодорхойлолт