2025 Зохиолч: Howard Calhoun | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-24 13:21
"Связной" бол гар утас болон бусад мультимедиа электрон бараа, түүнчлэн дагалдах хэрэгсэл, эд ангиудын борлуулалтаар мэргэшсэн томоохон жижиглэн худалдааны сүлжээнүүдийн нэг юм. Үүний зэрэгцээ аль ч хотод эдгээр дэлгүүрүүдэд нээлттэй сул орон тоог харж болно. Тэдэнд үнэхээр цөөхөн хүн удаан ажиллаж байна уу? Эсвэл энэ бүхэн сүлжээний динамик хөгжилд хамаатай юу? Связнойд ажиллаж байсан бодит тоймыг олох боломжтой юу?
Нөхөрсөг хамт олон, карьерийн хурдацтай өсөлт
Зар сурталчилгаан дээр ажил олгогч нь өргөдөл гаргагчдаа зохих цалин төдийгүй таатай нөхцөлд ажиллахаас гадна маш их ирээдүйг амлаж байна. Баг нь үнэхээр том, жижиг цэгт хүртэл арав орчим хүн үйлчилдэг. Хамтран ажиллагсадтайгаа хувийн сэдвээр харилцахад хатуу хязгаарлалт байхгүй. Гэхдээ хэрэв та Связнойд ажиллах талаархи бодит тоймыг уншвал шинээр ирсэн хүн ажилд орсноос хойш хэсэг хугацаанд "амьд үлдсэн" тухай түүхийг олж болно. Гэхдээ энэ нь багийн бусад ажилд ч хамаатай. Хэр хурдан болноШинэ хамтран ажиллагсадтай холбоо тогтоох нь тухайн хүнээс өөрөөс нь шалтгаална. Жирийн худалдагчаас салоны админ хүртэл ажил мэргэжлийн шатаар авирах нь бодитой юм. Үүний зэрэгцээ албан тушаал ахихад ердөө зургаан сар, зарим тохиолдолд түүнээс ч бага хугацаа шаардагдана. Гэхдээ илүү нэр хүндтэй албан тушаал бол зөвхөн цалин нэмээд зогсохгүй хариуцлага нэмэгддэг гэдгийг санах нь зүйтэй.
Тогтмол бус цаг, цалингийн суутгал
Өдөр бүр олон төрлийн хэрэгсэлтэй харилцах, тэдгээрийн ихэнх нь хэдэн арван мянган рублийн үнэтэй байдаг - энэ бол Связной дахь ажил юм. Ажилчдын санал хүсэлт нь ажилд орсны дараа шинэ борлуулалтын ажилтнууд илүү их санхүүгийн хариуцлага хүлээх болно гэдгийг харуулж байна. Заалны цэвэр байдалд ажилтнууд хяналт тавьдаг. Хэрэв та цонхоо цэвэрлэж байхдаа санамсаргүйгээр цохиж унагавал эвдэрсэн ухаалаг утасны тавиур ямар үнэтэй болохыг төсөөлөөд үз дээ? Ийм үйл явдлын цаана нэг утас үйлчлүүлэгчид үзүүлэх жагсаалын үеэр гараас унасан жижиг зүйл мэт санагдаж байна. Хулгайгаа бүү мартаарай. Дээрэмчид амны хаалт зүүж салон руу нэвтэрч, бүх үнэт зүйлсийг нь аваад явчихна гэдэг юу л бол, гэхдээ долоо хоног бүр бараг л хэд хэдэн бараа алга болдог. Бэлэн мөнгөний бүртгэл дэх хасах нь ажилчдын халааснаас нөхөгддөг. Энгийн бичвэрт Связнойд ажиллах талаархи тоймууд нь худалдагчид хувийн амьдралаа тэр даруй мартдаг болохыг харуулж байна. 5/2 хуваарь нь нийтлэг байдаг. Өдөр дараалан амрах нь үргэлж боломжгүй байдаг, хуанлийн амралтын өдрөөс долоо хоногт зөвхөн нэг өдөр л амрах боломжтой. Баярын өдрүүдэд худалдан авагчдын идэвхжилээс болж бараг бүх худалдагч ажилладаг. Үүний зэрэгцээ стандарт хуваарь нь 9.00 цагаас эхэлдэг21.00 цаг хүртэл. Зарим дэлгүүр 22.00 цагт хаагдана.
"Messenger". Ажил: 2013 оны тойм, давуу болон сул талуудын харьцуулалт
Ажил олгогч нь хөдөлмөрийн хуулийн шаардлагыг дагаж мөрддөг. Бүх цалин "цагаан" бөгөөд дансанд цаг тухайд нь ордог. Өвчний чөлөө, цалинтай амралт. 6 сараас дээш хугацаанд ажилласан ажилчид сүлжээ дэлгүүрт худалдан авалт хийхдээ корпорацийн хөнгөлөлт эдэлдэг бөгөөд Связной-Банкны үйлчилгээг таатай нөхцлөөр ашиглах боломжтой. Боловсруулалтыг төлдөг бөгөөд тэдгээр нь ихэвчлэн тохиолддог - сард нэг удаа. Жишээлбэл, ажлын өдөр дууссаны дараа аудит хийдэг. Связнойд ажиллах талаар сэтгэгдэл бичсэн бараг бүх хүмүүс хэрэв та сайн ажиллавал цалин танд таалагдах болно гэдэгтэй санал нэг байна. Энэ нь зөвхөн боловсруулалтын тухай биш, бас урамшуулал байдаг, дэлгүүр бүр борлуулалтын төлөвлөгөөгөө боловсруулдаг бөгөөд үүнд ажилчдыг урамшуулдаг. Сул талуудын хувьд олон тооны ажлын байрны тодорхойлолт, тэдгээрийг дагаж мөрдөөгүй тохиолдолд хатуу торгууль ногдуулдаг болохыг тэмдэглэх нь зүйтэй.
Зөвлөмж болгож буй:
"Инград": компанид ажиллах талаар ажилчдын санал хүсэлт
2012 оноос хойш амжилттай хөгжиж байгаа Москва болон Москва муж дахь арилжааны болон орон сууцны үл хөдлөх хөрөнгийн зах зээлд хөрөнгө оруулалт, бүтээн байгуулалтын томоохон компаниудын нэг бол Инград групп компаниуд юм. Сүүлийн жилүүдэд үл хөдлөх хөрөнгийн борлуулалт мэдэгдэхүйц буурсан хэдий ч компани тогтвортой хэвээр байна гэж ажилчдын санал шүүмжлэл хэлж байна
"Лукойл": компанид ажиллах, хөдөлмөрийн нөхцөл, цалин хөлсний талаархи ажилчдын санал хүсэлт
Оросын нефтийн олборлолтын талаар ярихад ихэвчлэн томоохон компани Лукойл гэсэн үг бөгөөд энэ тухай ажилчдын санал хүсэлт жил бүр олон мянган оросуудыг тэнд анкет илгээдэг. Байгууллага бараг 30 жил оршин тогтнох хугацаандаа нэлээд ноцтой эрч хүч авч, өнөөдөр газрын тосны салбарт тэргүүлэгчдийн нэг болжээ
Ажил: компанид ажиллах талаар ажилтны санал хүсэлт
Энэ нийтлэлд Workle компанийн тухай мэдээлэл өгч, гол давуу болон сул талуудыг жагсаасан болно. Ажилчид болон тэдний үйлчлүүлэгчдийн талаархи ерөнхий тоймыг толилуулж байна. Энэ компанид ажиллах хүсэлтэй хүмүүст зориулсан товч зөвлөмжийг өгсөн болно
Үнийн санал авах хүсэлт нь Үнийн санал авах хүсэлтэд оролцох. 44 FZ-ийн дагуу үнийн санал авах хүсэлт
Үйлчилгээ, бараа, ажил худалдан авахдаа эсрэг талын хүнийг тодорхойлох хамгийн өрсөлдөх чадвартай аргуудын нэг бол үнийн санал авах хүсэлт юм. Энэ нийтлэлд түүний давуу болон сул талууд, явуулах журмыг нарийвчлан тайлбарлах болно
Letual-ийн ажилчдын санал хүсэлт. Москва дахь "Летуал" компанийн талаархи ажилчдын санал хүсэлт
Ажил сонгохдоо олон ажил горилогчид пүүсүүдээс санал болгож буй сул ажлын байрны талаархи санал хүсэлтийг сонирхож байна. Хүмүүс Letual-ийн талаар юу гэж боддог вэ? Энд ажиллах ямар байна? Би эхлэх ёстой юу? Эсвэл энэ байгууллагаас зайлсхийх нь дээр үү?